Assistant commercial / assistante commerciale (h/f)

TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur
les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation
client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain
Notre client est un cabinet de conseil en audit opérationnel, reconnu
pour sa présence nationale, son approche globale et son expertise
auprès de plus de 3900 clients. Dans le cadre de l'évolution
interne d'une collaboratrice, nous recrutons un(e) Assistant(e) de
Direction.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez au coeur du
fonctionnement administratif et opérationnel de l'entreprise. Vos
missions principales seront les suivantes :
* Rédiger les contrats juridiques clients et prospects en lien avec
les agences régionales
* Assurer la gestion administrative de la base de données clients
* Créer des tableaux de bord et des présentations PowerPoint pour
la direction
* Organiser les déplacements des collaborateurs
* Participer à de la prospection commerciale (environ 20% du temps),
avec une formation interne assuréeIssu(e) d'un BTS ou DUT, vous justifiez d'une expérience
confirmée d'au moins 3 ans dans une fonction similaire.
Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un excellent sens du
service et savez gérer vos priorités dans un environnement
dynamique.
Les compétences attendues :
* Maîtrise du Pack Office, notamment Excel (TCD, formules, etc.)
* Très bon niveau d'expression écrite et orale
* Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
* Appétence pour la polyvalence et ouverture à des missions
commerciales
* Permis B obligatoire
Un bon savoir-être sera un critère clé dans le processus de
recrutement.
INFORMATIONS CONTRACTUELLES
* TYPE DE CONTRAT : CDI - Statut ETAM
* TEMPS DE TRAVAIL : 35h / semaine - horaires fixes 9h/17h
* RÉMUNÉRATION : 32 à 35KEUR brut annuel sur 13 mois
* AVANTAGES :
* Prime annuelle à la discrétion de la direction
* Intéressement
* Carte restaurant (11EUR, prise en charge à 50%)
* Mutuelle (prise en charge à 55%)
* Séminaires de fin d'année
* TÉLÉTRAVAIL : non prévu
* PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
* Entretien avec l'assistante de direction
* Entretien avec la direction générale
* Test de personnalité