Assistant de gestion

Vous vous demandez comment mettre vos compétences financières au service de l'écologie et de l'insertion professionnelle ? Vous souhaitez que vos analyses contribuent concrètement à optimiser le recyclage de nos déchets et à pérenniser l'emploi ? N'hésitez plus, rejoignez nous ! Vous jouez un rôle central dans le pilotage de la performance de l'ensemble de nos activités (logistique, traitement, réemploi…). Vous garantissez la fiabilité des données qui permettent à nos équipes opérationnelles de prendre les bonnes décisions et de respecter nos engagements envers les éco-organismes. Votre polyvalence vous permet d'intervenir sur plusieurs domaines en lien avec les fonctions support et opérationnelles. Sous la responsabilité de la Responsable du contrôle de gestion vous intervenez sur les missions suivantes : - Pilotage économique et ReportingProduire les tableaux de bord mensuels pour suivre la performance de l'activité (traitement, logistique, coûts par flux) - Participer au suivi budgétaire mensuel - Mettre à jour les reports et les indicateurs clés via notre outil de BI. - Préparer la facturation et calculer les provisions liées à l'exploitation (suivi rigoureux des FAE/FNP). - Analyser les stocks et assurer leur juste valorisation comptable. - Participer aux analyses de gestion en fonction des besoins et des projets Gestion des données et Traçabilité - Contrôler et valider les données de production et de flux dans notre logiciel métier - Interface avec les systèmes d'information des éco-organismes pour garantir la conformité et la traçabilité de nos flux. - Contrôler les registres réglementaires et s'assurer de leur fiabilité Coordination et Communication - Travailler en étroite collaboration avec le service comptable et avec les services opérationnels pour comprendre les réalités du terrain. - Maintenir un climat de travail collaboratif et fluide entre les services administratifs et productifs. - Faire preuve de discrétion et de confidentialité absolue dans le traitement des données sensibles de l'entreprise. - Rémunération : Intéressement et participation aux résultats. - Congés : Prime conventionnelle de vacances. - Alimentation : Tickets restaurant (valeur faciale 8€/jour, pris en charge à 50% par l'employeur) après 4 mois d'ancienneté. - Santé : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 75% (couverture étendue à toute la famille). - Comité d'entreprise : Accès au CSE et réductions en magasin (de 10 à 25% sur nos produits reconditionnés).