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Chargé d'affaires outillages f/h

Vitrolles
Accenture
Chargé d'affaires
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Chargé d’Affaires Outillages F/H

Vos principales missions :

Vous êtes chargé de concevoir et faire le suivi de fabrication des outillages nécessaires aux besoins de recherche et développement afin de valider des nouveaux process de fabrication grâce à des démonstrateurs.
1. Définir les besoins

2. Etablir les fonctions et les contraintes nécessaires

3. Réaliser le chiffrage des outillages (1ère estimation)

4. Monter un arbre des solutions

5. Créer une matrice de choix pour sélectionner les solutions

6. Modéliser les outillages en AVP

7. Faire des études de l’AVP (Ergonomie, Sécurité, Techno …)

8. Rédiger le cahier des charges

9. Suivre les appels d’offres et sélectionner les fournisseurs

10. Réaliser la préparation et le suivi du chantier

11. Valider l’outillage


Un chef de projet vous accompagne dès votre arrivée et vous intégrez notre équipe Manufacturing Engineering pour notre client du secteur aéronautique.

Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.

Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.

Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.

Votre profil:

12. Formation en mécanique Bac+2 à Bac+5

13. Expérience en conception d’outillages (procédés de fabrication aéronautiques et contraintes outillages)

14. Maitrise de SAP (PEA / PGI / PAC) et CATIA V5

15. L’anglais technique (a minima lu et écrit) est nécessaire

16. Vous aimez collaborer dans un environnement d’équipe

17. Votre sens de la rigueur et de la communication sont indéniables


A propos de nous :
Accenture, c'est une communauté de plus de 800 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

Visit us atwww.accenture.com

Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.

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