Soutien quotidien sur des tâches administratives du service achats :
* Mises à jour tarifaires (SAP et drive).
* Communication des informations aux clients internes LP.
* Suivi des commandes et gestion des approvisionnements.
Participation autonome et progressive à des projets et / ou appels d'offres (packaging) :
* Projet étiquettes RFID sur des palettes ciments.
* Appels d'offres pour les palettes.
Négociations complexes après montée en compétence et prise d'autonomie (Raw Mat) :
* Étude et analyse de marché (pigments et fibres).
* Négociations relatives à des matières premières (sulfate de fer).
* Négociation de matières premières à fortes caractéristiques techniques (ex. bauxite, sulfogypse).
* Composants de procédés de fabrication cimentiers ou Béton Prêt à l'Emploi (BPE).
Profil recherché :
Formation :
Idéalement technique (Ingénieur chimiste ou généraliste) ou non technique (Commerce-universitaire) avec une forte appétence pour les sujets techniques et une bonne compréhension des procédés de fabrication industriels cimentiers ou BPE.
Compétences et qualités :
Autonomie rapide et esprit d'initiative (micro-management exclu).
Maîtrise de l'anglais et de l'espagnol (un plus pour les discussions avec un fournisseur espagnol ne parlant ni français ni anglais).
Capacité à suivre les dossiers sans interruptions prolongées (rythme d'alternance permettant d'éviter des absences scolaires d'un mois ou plus).
Pourquoi nous rejoindre :
* Participer à la transformation d’une industrie engagée dans l’innovation et la construction durable.
* Un environnement de travail collaboratif.
* Une ambiance de travail conviviale.
* Des opportunités de développement : formation continue, programmes internes de développement, mobilité interne, accompagnement au changement de métier.
Notre société encourage la diversité sous toutes ses formes et s’est engagée dans une démarche en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Processus de recrutement :
* Connecter-vous sur lafarge.fr / postulez.
* Ma candidature est présélectionnée.
* Un contact téléphonique de première approche m’est proposé.
* Je rencontre des professionnels du recrutement et des opérationnels (présentiel ou visio).
* Ma candidature est retenue, Bienvenue au sein de notre équipe.
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