Publiée le 10 mai
Mission du poste
Dans le cadre de remplacement l'EHPAD Saint-François à Lorgues recherche un(e) Aide-soignant / Aide-soignante (H/F).
*** Prise de poste : dès que possible ***
MISSIONS :
Sous la responsabilité de la Cadre de santé et de l'Infirmière, vous assurerez la prise en charge des résidents, les soins d'hygiène, de confort et de prévention, selon les procédures et protocoles médicaux en vigueur.
PROFIL :
Diplôme d'état aide soignant(e) exigé.
Horaires variables du Lundi au Dimanche
10h00 par vacation - un week-end sur deux
ex: 6h30-12h30/14h30-18h30 ou 8h45/20h45 avec coupure 2h00
Profil recherché
Experience: Débutant accepté - Si diplômé(e)
Compétences: Procédures d'évacuation des déchets spéciaux,Désinfecter et décontaminer un équipement,Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale,Réceptionner et identifier le linge,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne,Evacuer et trier des déchets, des produits,Procéder au tri du linge sale
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
