Le Groupe familial Qualiconsult à l'esprit pionnier, s'est développé à travers divers métiers : la construction, les inspections volontaires et réglementaires, les diagnostics immobiliers, la Qualité Hygiène Sécurité Environnement, la formation et l'assistance à maîtrise d'ouvrage.
Notre raison d'être est de partager nos savoirs au service d'un monde plus sûr, performant et durable.
Pour ce faire, nous accompagnons notre écosystème à la prise en compte de l'évolution des enjeux environnementaux et sociétaux pour passer d'une logique de conformité à une approche plurielle de performance et de durabilité.
Nous appuyons notre démarche sur la proximité, l'intelligence collective et la qualité des relations humaines. Nous développons nos services et partageons nos compétences pour créer de la confiance dans les environnements de vie et de travail.
Fort de notre ancrage local, nos missions sont réalisées au sein d'un vaste réseau de filiales et d'agences en France et à l'international grâce à nos équipes qui sont notre première richesse !
Nos valeurs reposent sur des fondamentaux où nous cultivons depuis 40 ans le goût d'entreprendre. L'excellence technique que nous détenons et développons est le fruit de l'engagement de nos collaborateurs qui accompagnent notre monde en transformation.
Le Groupe Qualiconsult recrute pour sa filiale Qualiconsult Immobilier ! Rattaché(e) à la direction générale, vous aurez pour missions générale d'assurer la gestion, le développement commercial et le bon fonctionnement de l'agence. De piloter les équipes, de garantit la satisfaction client et de veiller à l'atteinte des objectifs économiques fixés.
Missions Principales :
Développement commercial :
- Développer le portefeuille clients et partenaires ;
- Prospecter de nouveaux marchés ou zones géographiques ;
- Participer aux négociations commerciales et appels d'offres ;
- Assurer une veille concurrentielle.
Management et animation de l'équipe :
- Encadrer, animer et motiver l'équipe de l'agence (recrutement, intégration, évaluation, montée en compétences) ;
- Organiser et superviser l'activité quotidienne ;
- Fixer les objectifs individuels et collectifs, suivre les performances.
Gestion opérationnelle et administrative :
- Garantir le bon fonctionnement de l'agence au quotidien (locaux, matériel, outils) ;
- Assurer la gestion administrative et budgétaire : reporting, tableaux de bord, suivi des marges et de la rentabilité ;
- Veiller au respect des procédures internes et de la législation.
Relation client :
- Être l'interlocuteur privilégié des clients clés ;
- Gérer les réclamations ou situations sensibles ;
- S'assurer de la qualité de service et de la satisfaction client.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.