MétierCadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieurType de contratTitulaire ou CDIRémunérationselon grille indiciaire plus primes d'attractivitésService d'affectationSecteur Digestif Gynécologie PlastiePrésentation du service
PRÉSENTATION
Le bloc opératoire est situé au 1er étage pôle C.
Il comprend 9 salles d'opération réparties par spécialité :
- 2 salles de chirurgie digestive (vacation de 10h)
- 1 salle de chirurgie plastique et reconstructrice (vacation de 12h)
- 1 salle de chirurgie gynécologique (vacation de 12h)
- 1 salle d'urgences digestif-gynéco-plastie (24h)
- 3 salles de chirurgie ortho-rachis (vacation de 10h)
- 1 salle d'urgence ortho-rachis (vacation de 24h)
COMPOSITION DE L'ÉQUIPE PARAMÉDICALE
1 cadre supérieur IBODE
2 cadres de santé IBODE
1 cadre Préparateur en Pharmacie Hospitalière (PPH) en logistique
1 cadre de santé IADE
39 infirmier(e)s de bloc opératoire
25 IADE
1 référente IBODE logistique
3 logisticiens
18 aides-soignants
Candidature ouverte aux faisant fonction de cadre de santé
Vos missions
Encadrement de proximité du secteur de digestif, gynécologie, plastie
Participer à la cellule de régulation des programmes opératoires et planifier avec les différents partenaires du bloc les activités hebdomadaires (logiciels Dx Planning, DX Bloc : programme opératoire et CPBO)
Faire respecter l'adéquation moyenne en personnel et planification opératoire validée par la charte de fonctionnement du bloc opératoire
Participer à l'intégration et à la bonne organisation des urgences sur la régulation du bloc opératoire dès l'ouverture du plateau et dans la gestion des flux patients
Elaborer et mettre en oeuvre des projets en chirurgie digestive, gynécologie et plastie
Contrôler et être garant de la qualité et de la sécurité des soins à travers l'application des protocoles et traçabilités obligatoires (logiciel DX Care: ouverture de salle, check-list, feuille d'écologie, logiciel Copilote DMI).
Organiser l'encadrement des nouveaux personnels dans le processus de soins spécifique à la discipline en collaboration avec l'IBODE référent.
Participation aux audits qualité institutionnels
Evaluer et contrôler l'application des protocoles en hygiène en collaboration avec le CLIN (logiciel Alfresco)
Encadrer les équipes dans le processus de déclaration des événements indésirables (logiciel Osiris)
Gestion des alertes sanitaires en lien avec le correspondant
Participer à la gestion des DMI et des consommables DGP en collaboration avec l'équipe logistique
Participation à la gestion commune des dépôts temporaires et permanents en collaboration avec l'IBODE référente de DGP
Gestion des ressources humaines
Participer à la gestion du temps de travail du personnel : 21 infirmières de bloc opératoire et 18 aides-soignants (logiciel Gestime)
Participer aux groupes de travail institutionnels (DMU, GH, GHU)
Participer aux travaux du Service dans le cadre du projet de service
Participer aux réunions de service, des cadres de blocs du GHU et des cadres du site
Participer au bureau de bloc et conseil de bloc
Remplacement du collègue cadre IBODE en ortho-rachis lors des congés
Participer ou animer les espaces de dialogue au travail
Mission Transversale
Hygiène et Sécurité
Interlocuteur et lien pour les équipes paramédicales
Interlocuteur Sécurité Hygiène pour les équipes paramédicales
Environnement
Interlocuteur et lien pour les maintenances préventives et curatives des équipements biomédicaux et de l'environnement opératoire (logiciel SAM)
Profil recherché
Diplôme d'infirmier
Diplôme d'Etat Infirmier de Bloc Opératoire
Diplôme de Cadre de Santé
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles (diplomatie, négociation, communication)
- Faculté d'adaptation et d'organisation (rigueur, méthode, définir des priorités) et de maitrise du temps
- Sens de l'anticipation et de l'innovation (dynamisme, autonomie, initiatives)
- Implication dans les missions confiées
- Capacité de contrôle et d'évaluation
- Capacité à rendre compte
- Loyauté, probité
- Aptitude à s'intégrer dans une structure en évolution
CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Connaissances techniques pluridisciplinaires, juridiques et informatiques
Schéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitHoraires de travailAmplitude de travail 7h30h-18h30TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP
Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé)
Places en crèche disponibles
Self d'entreprise
Remboursement à 50% du titre de transport
Possibilité de place de parking
Politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, les vacances, les sorties culturelles)
Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses)
Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et de détente gratuites (yoga, pilates, boxe)
Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L'encadrement est à l'écoute de vos souhaits de carrière.
- Prime d'encadrement 145€ brut par mois
- Prime d'engagement collectif
- Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end
AIDE AU LOGEMENT
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking, stationnement vélos et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP
Description de l'hôpitalSitué à Paris (15ème arrondissement), l'Hôpital européen Georges-Pompidou est reconnu pour son expertise des pathologies de l'adulte notamment dans les domaines cardiovasculaire et rénal, du cancer et des urgences. Il est doté de plateaux techniques complets et performants d'imagerie, de radiologie interventionnelle et de biologie et bénéficie d'une infrastructure moderne.Référence de l'offre2
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