Informations générales Référence BA069ATC-111376 Date limite de candidature 30/11/2025 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Ressources Humaines - Gestionnaire - Coordinatrice / Gestionnaire-coordinateur de dispositifs d’action sociale Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste SGCD69 - Gestionnaire des dispositifs sociaux Description du poste RIFSEEP : groupe 2 Vos activités principales : Le(la) chargé(e) des dispositifs sociaux met en œuvre, coordonne et dresse le bilan des activités sociales destinées aux personnels relevant du champ de compétence du SGC (Intérieur tous périmètres, DDPP, DDT, DDETS). Vous êtes notamment chargé(e) du suivi médical des agents et de la prise en charge du personnel de médecine de prévention dans le cadre du marché public dédié. Vous assurez également l’appui fonctionnel aux professionnels de soutien (médecins de prévention, service social du personnel et inspecteurs santé et sécurité du travail) dans le cadre du dialogue de gestion avec le ministère de l’intérieur. Dans le cadre de la politique liée à la prise en compte du handicap, vous assurez, en lien avec le(la) référent(e) handicap, la gestion des dossiers de demande d’aménagement de poste, dans le cadre du Fonds d’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP), afin de contribuer à l’insertion des personnes en situation de handicap et à leur maintien dans l’emploi, en mettant en œuvre les aménagements nécessaires qui leur permettent de garantir leur autonomie. Vous avez également en charge le suivi administratif et financier lié au pilotage de la restauration collective (la rédaction des conventions avec chaque structure de restauration, les relations avec chaque prestataire, la participation aux instances, le contrôle et la mise en paiement des factures). Vous devez également assurer mensuellement le secrétariat des secours financiers en veillant à la confidentialité des données individuelles et en s’assurant de l’exécution financière des demandes dans les délais requis. Activités du service : La DRH est l’une des quatre directions du SGC, constituée de quatre bureaux et d’une mission de dialogue social. Le BASACT est chargé de la mise en œuvre des politiques sociales à l’échelle départementale pour les agents des 5 périmètres de l’administration territoriale de l’État (ATE). Il assure la gestion des actions et des prestations sociales ministérielles et interministérielles pour la restauration collective, la médecine de prévention, le handicap, les secours financiers, la petite enfance, l’arbre de noël et les loisirs Composition et effectifs du service : Le BASACT est composé du (de la) chef(fe) de bureau (A), d’un(e) adjoint(e) (B) et d’une équipe administrative constituée d’un(e) chargé(e) des dispositifs sociaux et de 5 agents (B et C). Liaisons hiérarchiques : Avec le(la) chef(fe) de bureau, le(la) directeur(trice) des ressources humaines et son adjoint(e) Liaisons fonctionnelles : Autres bureaux de la DRH, autres directions du SGC, services soutenus par le SGC et tous services MI (administratif et police), les délégué(e)s d’appui au pilotage, les services de l’État, la SRIAS, les prestataires et associations d’action sociale, les services régionaux et nationaux en charge de l’action sociale. Conditions particulières d'exercice B439EC9952314549B04189B346A11560@ts.com Descriptif du profil recherché Connaissances techniques Connaitre l’environnement professionnel : Niveau maîtrise À acquérir Avoir des compétences en informatique – bureautique : Niveau pratique Requis Avoir des compétences budgétaires et comptables : Niveau pratique Requis Savoir-faire Savoir s’organiser : Niveau pratique Requis Savoir travailler en équipe : Niveau pratique Requis Savoir appliquer la réglementation : Niveau pratique À acquérir Savoir être Avoir le sens des relations humaines : Niveau pratique Requis Savoir s’exprimer oralement : Niveau pratique Requis Savoir s’adapter : Niveau pratique Requis Savoir communiquer : Niveau pratique Requis Perspective : Évolution de carrière vers des postes RH et d’exécution financière Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative : Secrétariat général commun Départemental du Rhône (SGCD) Direction des ressources humaines (DRH) Bureau de l’action sociale, de l’accompagnement et des conditions de travail (BASACT) Adresse : 18 rue de Bonnel 69003 Lyon Emploi fonctionnel : Gestionnaire de dispositif sociaux / GRH009A (50%) Autre emploi fonctionnel : Gestionnaire des ressources budgétaires / GBF002A (50%) Fondement juridique du recrutement Fondement juridique du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Lieu d'affectation Secrétariat Général Commun Départemental Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Secrétariat Général Commun Départemental Date de vacance de l'emploi 01/02/2026
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