Fondé en France, Talan est aujourd'hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.
Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.
Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d'innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d'innovation.
Nous traduisons l'innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.
Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s'impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.
Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.
Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici
Rejoignez notre communauté Power Platform chez Talan !
Talan cherche à renforcer sa communauté Power Platform au sein du pôle Data pour intervenir sur les différents projets de nos clients grands comptes En tant que Consultant(e) confirmé(e) POWER PLAFORM, vous accompagnerez les directions métiers dans la mise en oeuvre de projets Data leur permettant d'optimiser leur performance et serait rattaché(e) à l'équipe Data Visualisation, reconnue pour son expertise autour des technologies.
Selon votre parcours orienté technique ou conseil, vous pourrez accompagner nos clients sur:
· Les aspects fonctionnels ainsi que sur la mise en place de plateformes techniques répondant à leur besoin
· Leurs stratégies d'intégration de données ou problématiques métiers liés au reporting.
A ce titre vos missions principales seront les suivantes :
· Recueil des besoins liés à la mise en place de solutions Low Code / No Code avec la Power Platform
· Mise en oeuvre de PoC, MVP autour des produits de la Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, DataVerse, AI Builder, Power Virtual Agent & Power Pages)
· Participation active aux différents projets autour de la Power Platform en veillant à la mise en oeuvre, la bonne exécution du plan d'actions jusqu'à la bonne implémentation tout en appliquant les bonnes pratiques de développement de la Power Platform (Guidelines Micropole)
· Support aux utilisateurs et accompagnement dans la recherche de solution
· Vous Assurez la veille technologique (certifications, mise à niveau via les parcours d'auto-formation en interne) et suivez la roadmap des évolutions des produits en coordination avec les équipes de Product Management
· Vous veillez à l'amélioration des processus existants, en collaboration avec les différentes lignes de services, et le soutien des Service managers France dans un souci de continuité optimale du service et en garantissant la qualité
· Création/mise à jour du matériel venant en aide aux utilisateurs et les équipes de support (formations, tutoriels, webinaires, procédure technique / fiche d'aide à la résolution
#TalanFrance #LI-MG1
AVANTAGES :
- Plan de formation pour accompagner votre carrière (formations éditeurs, certifications) grâce à nos partenariats nous accordant une position de partenaire privilégié, et management de proximité par des experts
- Locaux modernes en centre-ville
- Top 5 du Palmarès Great Place to Work
- Télétravail jusqu'à 5 jours selon les missions, prime d'équipement de 100€
- Mobilité en France et à l'étranger
- Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique
- Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
- Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
- Actionnariat salarié
- Prime de cooptations
- RTT
L'équipe recrutement s'engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :
- Un premier échange de 30 min en visio avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel
- 2 entretiens métier, dont au moins 1 dans nos locaux, pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur manager
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.