Aide soignant en consultation d'urologie (jour) f/h

Métier
Aide-soignant
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Service d'affectation
Urologie
Présentation du service

Présentation du secteurou du service: Chef de Service Pr DE LA TAILLE

-1 unité d’hospitalisation de 36 lits

-1 plateau technique:

* 5 box de consultation
* 1 salle d’endoscopie
* 1 salle de biopsie
* 1 salle de bilan urodynamique
* 1 hôpital de jour de 2 lits
* 1 box d’urgence
* 1 bureau de pré admission

Différentes pathologies traitées

Cancers uro-génitaux, adénome prostatique, lithiases, maladies congénitales, troubles vésico-sphinctériens, troubles sexuels.

LIAISONS

HIERARCHIQUE DIRECT (N+1) : Cadres du service (2)

FONCTIONNELLES : Les équipes médicales, salle de réveil, bloc opératoire, équipes médico-techniques (laboratoire, radio), services administratives et logistiques, autres personnel de santé: diététicienne, assistante sociale, kinésithérapeute

Vos missions

cf. fiche de poste - entretien encadrement

Profil recherché

- Analyser une situation clinique
- Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
- Présentation soignée, ponctualité assiduité
- Capacité relationnelle : sens de l'accueil, écoute et du dialogue
- Sens de l'organisation et de la rigueur, de la responsabilité et de l'initiative
- Disponibilité et dynamisme
- Esprit d'équipe
- Maitrise de soi tact et diplomatie

Schéma horaire
Jour
Temps de travail
7h30
Horaires de travail
Horaires variable jour (7H30)
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HP
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION - Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) - Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois - Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge - Accès à une offre de formation continue conséquente AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT - Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés - Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés - Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro) AVANTAGES SOCIAUX - Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité - Possibilité de parking - Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus) - Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice) - Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...) - Chèques emploi-service CESU AP-HP

Description de l'hôpital
Situé à Créteil (94), l'hôpital Henri-Mondor propose une prise en charge complète sur un large panel de spécialités, dont 9 permanences de soin labellisées par l'ARS (orthopédie, urologie, digestif, neuroradiologie, neurochirurgie, ou encore imagerie interventionnelle). Il s'agit de l'un des premiers centres d'urgences du Val-de-Marne. Il compte également 8 centres de références maladies rare et 11 centres de compétences.
Référence de l'offre
2025-17635