Alternant Chef de projet Communication H/F, Nanterre
Nous recherchons :
Un(e) assistant(e) chef de projet communication H/F
En alternance à partir de septembre 2024
Poste basé à Nanterre
Rattaché(e) directement au Responsable Communication et RSE, au sein d’une équipe de 5 personnes, vous aurez en charge d’assister l’équipe dans la gestion des projets de communication interne et externe.
Vous collaborerez avec les différents départements en France (Opérations, vente, ressources humaines…) et avec l’Europe.
Vos principales missions seront :
* L’organisation d’événements internes pour animer nos 9 sites en France lors de temps forts (galette, barbecue, Noël…)
* La gestion et la mise en place d’opérations pour valoriser et récompenser les collaborateurs (ancienneté, performances…)
* L’organisation d’événements QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail), comme des challenges sportifs, Octobre Rose, Movember…
* L’organisation d’événements pour sensibiliser les collaborateurs aux enjeux climatiques (Fresque du Climat, journée sans voiture, semaine végé…)
* La diffusion efficace des informations via newsletters, Instagram, affiches, vidéos, podcasts…
* L’organisation d’événements annuels : kickoff interne ou soirée clients référents
* La mise en place d’activités favorisant la rencontre et la pratique d’activités communes (clubs de jeux, déjeuners, événements sportifs)
Ces missions sont évolutives selon vos idées et propositions pour améliorer la communication interne et la qualité de vie au travail.
Pour vous donner une idée des événements, consultez le compte Instagram adp_fr.
Compétences :
* Connaissance de Photoshop / Canva et logiciels de création vidéo (idéal, mais non obligatoire)
* Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
* Niveau d’anglais opérationnel
Qualités personnelles :
* Rigueur, autonomie, force de proposition
* Créativité
* Grand sens de la relation client
* Écoute et partage
* Organisation, gestion des priorités
* Capacité d’adaptation
Le chef de projet communication gère notamment les supports de communication comme notre compte Instagram, la newsletter interne mensuelle, et l’organisation d’événements pour renforcer la communication interservices et notre marque employeur.
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