Description du poste et missions:
Au sein du service paie, vous aurez en charge les missions suivantes :
Gestion de la paie :
· Recueillir, contrôler et consolider les éléments variables de paie ;
· Contrôler la conformité des imports d’EV réalisés par le prestataire ;
· Traiter les maintiens de salaire et mettre en place les dossiers prévoyance ;
· Effectuer le contrôle des bulletins de paie avant validation des virements ;
· Assurer le suivi des saisies sur salaires ;
· Préparer et contrôler les soldes de tout compte ;
· Gérer les temps partiels thérapeutiques
Tâches annexes liées à la paie et à la gestion administrative du personnel :
· Répondre aux demandes des salariés sur les questions liées à leur bulletin de paie, à la prévoyance… ;
· Consolider des états mensuels à destination des managers ;
· Gérer les dossiers TRANSITIONS PRO ;
· Aides ponctuelles liées à la gestion du personnel
Profil recherché
De formation Bac +2 et plus, vous justifiez d’une expérience de minimum 2 ans sur ce type de poste.
Connaissances techniques attendues :
- Maîtrise des techniques de paie
- Bonne maîtrise du pack Office
Connaissances techniques souhaitées :
- Maîtrise du logiciel ADP HyperVision
- Connaissance de la Convention Collective Syntec
- Anglais Professionnel
Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, êtes organisé(e), autonome et avez un bon sens relationnel et l’esprit d’équipe.
Vous avez en outre de solides capacités d'analyse.
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