Conseiller(e) en insertion professionnelle h/f

Offre n° 207QJCK Conseiller(e) en insertion professionnelle H/F

Actualisé le 29 avril 2026 Employeur handi-engagé


Responsabilités

* Accompagner les bénéficiaires pour un retour à l'emploi rapide et durable, y compris des salariés en emploi non durable.
* Guider les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi.
* Préparer les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises.
* Animé des ateliers de dynamisation sur des thématiques liées à la recherche d'emploi.
* Organiser des événements pour développer le réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur.
* Prospecter les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois.
* Promouvoir les profils que vous accompagnez.
* Maintenir les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en assurant un soutien constant.


Votre valeur ajoutée unique

* Expert(e) de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement.
* Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local.
* Maestro de l'animation de groupe, y compris à distance.
* Gestion optimale du temps, prise de notes et saisie en temps réel.
* Enthousiaste, volontaire, autonome et force de proposition.
* Maîtrise de l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail.


Pourquoi nous rejoindre ?

* Temps de travail : 36H30 / semaine (horaires élargis).
* Rémunération : 30 245 brut annuel.
* Prime vacances, RTT, mutuelle et prévoyance, tickets restaurant.
* Transport : 75 % pris en charge.
* 3 jours de missions associatives / an.
* Plan d'épargne retraite, accords télétravail, prime d'intéressement et de participation.


Intégration

Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers, prévention de la fraude, RGPD et sensibilisation au handicap). Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat). Méthodologie éprouvée, outils performants. Équipe accueillante et solidaire.


Type de contrat

CDD – 6 mois


Durée du travail

36H30 / semaine, travail en journée, travail le samedi.


Rémunération

* Salaire brut : annuel de 30 245 € sur 12 mois
* Titres restaurant / prime de panier
* Indemnité transports
* Ordinateur portable
* CSE
* Complémentaire santé


Expérience

* 2 ans – cette expérience est indispensable
* Bac+2 ou équivalents


Compétences

* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Proposer des actions de formation, d’orientation et d’accompagnement adaptées au profil de la personne


Savoir‑être professionnels

* Être à l’écoute, faire preuve d’empathie
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve d’autonomie
#J-18808-Ljbffr