Notre client, cabinet de conseil en management réputé pour son expertise et son excellence, s’impose comme un acteur majeur du secteur. Face à une croissance soutenue, ils souhaitent renforcer leur stratégie de relations écoles en recrutant un(e) Campus Manager Senior, qui prendra place au sein du Comité de Direction RH. Vos missions Définir et piloter la stratégie Campus & Recrutement à moyen et long terme Manager et faire grandir une équipe de 8 personnes sur les volets recrutement / campus Structurer le recrutement de profils stratégiques (notamment tech & IT), en lien étroit avec les équipes métiers et la direction Développer des partenariats solides avec les écoles cibles (commerce, ingénieur, universités) et ancrer durablement la présence du groupe dans leurs écosystèmes Piloter des campagnes de recrutement ciblées, innovantes et différenciantes (événements, contenus, concours, ambassadeurs internes…) Suivre les indicateurs clés de performance (qualité de recrutement, diversité, temps de recrutement, etc.) et assurer un reporting régulier auprès du CoDir RH Faire le lien entre les besoins de recrutement, la stratégie campus et la projection des talents dans le temps Votre profil Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou équivalent 8 ans minimum d’expérience, dont une solide expérience en campus management Expertise des enjeux de recrutement, marque employeur et relations écoles Leadership naturel, excellent relationnel et capacité à fédérer Adaptabilité dans un environnement en forte évolution Maîtrise professionnelle de l’anglais Pourquoi ce poste ❓ Rôle stratégique au cœur du Comité de Direction RH Grande autonomie dans un contexte dynamique et innovant Impact direct sur l’attractivité employeur et le recrutement des talents Environnement international stimulant Rémunération attractive
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