Description de l'offre Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain Chargé(e) de Communication aux fonctions d'appui de la Direction des Services Supports Vos missions : · Création de contenus : Rédiger et concevoir des supports de communication (articles, posts, newsletters, vidéos, etc.). · Contribuer à la mise en œuvre du plan de communication interne de la Direction des Services Supports d'Enedis par la réalisation et/ou la mise à jour de différents supports de communication (affichage dynamique, animation de communauté intranet, réalisation de trombinoscopes, création de divers supports de communication …) · Appuyer le responsable communication dans l’organisation d’évènements: actions thématiques, réunions et séminaires divers… · Réaliser et exploiter une enquête auprès des salariés afin de connaître leurs avis/besoins de communication et en déduire des préconisations d'amélioration et/ou de nouvelles actions de communication; · Mener en autonomie un ou plusieurs projets de communication Vous participerez également à des projets transverses. Profil souhaité Diplôme recherché : Bac4 à Bac5 en communication (école de commerce, université ou école spécialisée en communication). Compétences recherchées : · Outils de communication : Maîtrise des logiciels de création graphique · Rédaction : Aisance en rédaction et en storytelling, avec un style clair et impactant. · Réseaux sociaux : Bonne connaissance des plateformes comme LinkedIn · Analyse : Familiarité avec les outils d’analyse et de reporting (Google Analytics, KPI des réseaux sociaux). · Digital : Sensibilité aux pratiques et tendances en communication digitale. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années ainsi que la brochure de la formation visée avec le coût et le titre RNCP du diplôme préparé. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Qui sommes-nous ? Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
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