À propos de nous
Nous accompagnons un acteur industriel reconnu, positionné sur des environnements électroniques exigeants et à forte valeur ajoutée, dans le recrutement de son futur Responsable Process Électronique.
Le poste s’inscrit dans un contexte de structuration et de montée en performance d’un site de production stratégique, au cœur des enjeux industriels du groupe.
Mission
🎯 Enjeux du poste
Vous prenez la responsabilité d’un service clé du site, véritable centre de compétence technique, au croisement de la production, de l’industrialisation et de l’amélioration continue.
Votre rôle est double :
* Garantir l’excellence des procédés électroniques (assemblage, brasage, tests, procédés spéciaux…)
* Fédérer et faire progresser une équipe d’experts dans une logique de performance durable
🛠️ Vos responsabilités
Pilotage technique & process
* Définir, fiabiliser et faire évoluer les procédés de fabrication électronique
* Intervenir en support des équipes production sur les sujets complexes ou critiques
* Piloter les analyses de défaillance et les plans d’actions associés
* Être garant de la robustesse des process dans un environnement à forte exigence qualité
Amélioration continue & innovation
* Identifier les leviers d’optimisation (qualité, rendement, coûts, productivité)
* Porter des projets d’amélioration structurants à l’échelle du site
* Introduire de nouvelles technologies ou méthodes en lien avec les enjeux clients et produits
Management d’experts
* Encadrer une équipe d’ingénieurs process expérimentés
* Structurer les pratiques, prioriser les sujets, arbitrer techniquement
* Accompagner la montée en compétence et développer une culture d’exigence technique
* Être un référent reconnu, capable de challenger et d’aligner des profils à forte expertise
Profil
👤 Votre profil
* Formation ingénieur (électronique, matériaux, procédés…)
* Expérience significative en environnement industriel électronique (EMS, cartes, intégration…)
* Solide maîtrise des procédés de fabrication électronique et des standards associés
* Expérience réussie en management d’équipe technique ou en animation transverse
Au-delà du parcours, nous serons attentifs à votre capacité à :
* Prendre de la hauteur tout en restant opérationnel sur les sujets techniques
* Gagner en légitimité face à des experts
* Structurer, prioriser et faire avancer des sujets complexes
💡 Ce qui fait la différence
* Un rôle central sur un site industriel où le process est au cœur de la valeur ajoutée
* Une équipe d’experts déjà en place, avec un vrai niveau technique
* Un environnement permettant d’allier exigence technique, management et impact concret sur la performance industrielle
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