Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Fondée il y a plus de 90 ans, cette entreprise s'est rapidement spécialisée dans la construction de réseaux électriques. Aujourd'hui, elle excelle dans de nombreux domaines, offrant une expertise complète et variée.
Rejoignez une entreprise engagée ! Travaillez dans un cadre motivant, respectueux et sécurisé. Contribuez à la préservation de l'environnement et à des projets d'intérêt général !
- Gestion des chantiers : Planifier et prioriser les interventions, transmettre les consignes de sécurité et les tâches quotidiennes à l'équipe, suivre l'avancement et respecter les délais.
- Gestion des ressources : Assurer les besoins en personnel et matériel, optimiser l'utilisation des équipements, et gérer les stocks.
- Animation de l'équipe : Faire respecter les règles, encadrer les apprentis, et remonter les informations importantes à la hiérarchie.
- Exécution des travaux : Participer aux travaux aéro-souterrains, raccordements et déposes de réseaux, effectuer des mesures électriques, et localiser les pannes.
- Qualité et sécurité : Veiller à la qualité du travail, respecter les normes de sécurité, et maintenir la propreté du chantier.
Conditions de travail et rémunération :
37h hebdo : 8h-12h / 13h-16h30
12 RTT
2500 € brut sur 12,3 mois + participation + primes + paniers + indemnités déplacements
De formation minimum CAP, vous bénéficiez d'une une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des TP, pour le déroulage et raccordements des réseaux BT /HTA.
Vous gérez une équipe de raccordement et vous êtes capable d'encadrer et de réaliser des Travaux Sous Tension. Vous maitrisez la conduite de nacelle élévatrices (idéalement en possession du CACES R386 PEMP 1B ou du CACES R486 B).
Vous avez une expérience avérée en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de guider vos collaborateurs vers l'atteinte des objectifs communs.
Vous êtes méthodique et précis(e) dans votre travail.
Vous êtes capable de prendre du recul pour analyser les situations et prendre des décisions réfléchies et stratégiques.
Vous savez collaborer efficacement avec vos collègues, en favorisant un environnement de travail harmonieux et productif.
Vous respectez scrupuleusement les normes et procédures de sécurité, garantissant ainsi un environnement de travail sûr pour tous.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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