Comptable / contrôleur(se) de gestion (h/f)

Environnement professionnel / contexte du poste :
L'EPLEFPA de Bordeaux-Gironde est un établissement d'enseignement agricole situé sur la Gironde. Placé(e) sous la responsabilité de la direction, vous exercerez vos différentes missions au sein de l'EPLEFPA de Bordeaux-Gironde. Vous serez intégré(e) à l'équipe comptable, ordonnateur et centre.
Lieu d'exercice : vous exercerez vos fonctions principalement sur le siège.

Missions à exercer / Objectifs :
Comptabilité :
- Collecte et traitement comptable des factures
- Suivi/enregistrement/transfert comptable des règlements
- Vérifications comptables/pointage des comptes/lettrages
- Edition des documents comptables
- Elaboration des tableaux de suivi de l'activité
- Préparation des documents annuels
- Gestion de la clôture annuelle des comptes
- Gestion administrative et financière du programme NAVI et autres projets spécifiques
Communication :
- Communications des résultats comptables à la direction
- Relais d'informations internes
- Transmission des comptes rendus des pièces justificatives aux financeurs
Contrôle de gestion :
- Collecte et analyser les données
- Contribution à la préparation du dialogue de gestion avec les financeurs

Profils et Compétences recherchés :
Compétences techniques : solides compétences en comptabilité et contrôle de gestion, maîtrise des logiciels de bureautique et de comptabilité,
Savoirs-être : force proposition, qualités relationnelles, travail en équipe, sens de l'organisation, autonome, rigueur, sens du service, capacité d'écoute et d'analyse, gestion des priorités

Formation/ expérience :
- Formation BTS comptabilité minimum à bac +5
- Une solide expérience en comptabilité et contrôle de gestion

Conditions de l'emploi :
Agent contractuel sur budget d'établissement.
Vous travaillez en horaires de bureau, du lundi au vendredi.
Contrat de projet de 30 mois à temps complet (sur la base de 1607h par an)

Rémunération :
Salaire brut mensuel selon diplômes et expérience : 2 400 € à 2 700 € (primes incluses)

Prise de poste :
Poste à pourvoir en septembre 2025
Accompagnement et Tutorat à la prise de fonction

Démarche de recrutement :
- Envoi des candidatures (lettre de motivation + CV)
- Pré-sélection des candidatures
- Entretien des candidats sur convocation.

Contact :
Cette offre correspond à ce que vous cherchez, envoyez votre CV et votre lettre de motivation au Service RH par mail