Rejoignez une entreprise d'envergure nationale spécialisée dans la gestion immobilière et locative, engagée en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Son établissement basé à Montpellier recherche un(e) alternant(e) en gestion du personnel et de la paie pour renforcer son service dédié aux ressources humaines. Vos missions :Collecter et saisir les informations liées à la paie (arrêts de travail, éléments variables de salaire, coordonnées…)Gérer les paies spécifiques (apprentis, mandataires sociaux, fonctionnaires détachés, régime Alsace-Moselle)Constituer et suivre les dossiers d'indemnités journalières de sécurité sociale et de prévoyanceVérifier et corriger les bulletins de paieAssurer la clôture administrative des contrats de travail (attestation Pôle Emploi, certificat de travail, solde de tout compte)Répondre aux sollicitations des salariés, organismes et tiersProduire et gérer les documents relatifs à la mutuelle et à la prévoyanceNumériser et mettre à jour les dossiers du personnel Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Une immersion au sein d'un groupe structuré, leader dans son domaineUn accompagnement formateur, permettant de développer une solide expertise en gestion de la paie et administration RHUne diversité de missions, offrant une vision complète du métierUn environnement stimulant, avec des opportunités d'évolution Profil recherché :Vous préparez une formation en gestion de la paie ou des ressources humaines (Bac+2 à Bac+3)Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et adaptableVous souhaitez acquérir une expérience significative dans un grand groupe dynamique Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et développez vos compétences au sein d'une entreprise engagée et en pleine croissance !
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