Job Description
Vous aimez quand la biodiversité ne se limite pas à un mot dans les discours mais devient un vrai levier d’action ? Vous avez le goût des projets concrets, des partenariats ancrés, et des bottes pleines de sens ? Vous savez jongler entre coordination d’équipes, planification stratégique et mise en valeur de la nature ordinaire comme remarquable ? Ce poste pourrait bien être votre prochain terrain d’expression.
Qui sommes-nous ?
Grand collectivité publique de la région francilienne, Le Département de l'Essonne accompagne près de 1 300 000 habitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire car nous sommes Chef de fil de l’action sociale et solidaire. Le Département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire à travers ses routes, et à l’éducation avec ses collèges.
Votre mission au quotidien :
Vous êtes directement rattaché à la direction de l’environnement, qui pilote les politiques liées à l’écologie, à la qualité de l’eau, à la biodiversité, au climat et à la santé environnementale. Votre terrain d’action est large et passionnant : vous pilotez la politique départementale de préservation et valorisation des espaces naturels sensibles (ENS), tout en dirigeant la Maison départementale de l’environnement, espace ressource, lieu d’échanges et d’animation du territoire.
Vous encadrez une équipe de 30 agents répartis sur trois pôles complémentaires : la gestion et valorisation des sites, la sensibilisation des publics et l’ingénierie au service des territoires, avec une composante forte de coordination des données sur le patrimoine naturel. Vous travaillez en proximité avec des partenaires variés : services de l’État, communes, intercommunalités, associations, bureaux d’études.
Concrètement, vous élaborez les programmes pluriannuels qui cadrent les actions sur les ENS et les itinéraires de promenade (PDIPR), vous pilotez les projets d’acquisition, d’aménagement, de gestion écologique ou de mise en valeur des sites. Vous contribuez à structurer et faire vivre les partenariats écotouristiques et les campagnes de sensibilisation. Vous animez les réseaux d’acteurs et vous êtes le garant de la bonne gestion administrative, financière et humaine du service.
Vous travaillez à Evry, au sein des locaux de la direction de l’environnement, avec des déplacements fréquents dans le département pour suivre les projets ou rencontrer les partenaires. Vous bénéficiez d’un rythme de 39h par semaine, avec 50 jours de congés (27 CA + 23 RTT). Le poste est ouvert prioritairement en recrutement statutaire (cadre d’emploi des Ingénieurs territoriaux), et à défaut, en CDD d’un an.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous êtes issu d’une formation supérieure de niveau Bac+5 dans le domaine de la gestion des milieux naturels, de l’écologie appliquée ou des politiques territoriales environnementales. Vous connaissez bien le fonctionnement des collectivités locales et les rouages des politiques publiques de l’environnement. Vous avez une vision stratégique, une solide culture technique, et l’habitude de manager des équipes pluridisciplinaires.
Vous maîtrisez les outils réglementaires propres aux ENS et aux PDIPR, ainsi que les bases des finances publiques, des marchés et de la commande publique. Vous êtes à l’aise en transversalité, dans l’animation de projets complexes, vous savez négocier, embarquer des partenaires et faire vivre une dynamique collective.
Vous êtes curieux, agile, et vous savez garder la tête froide, même face à un plan de gestion de 150 pages ou un budget serré à clôturer. Permis B obligatoire, car la nature, ça se vit aussi en dehors des bureaux.
Informations contractuelles
Vos avantages :
Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.
Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.
Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.
Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos collèges, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.
Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :
* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Voici le message d'accueil du directeur général des services et de la direction des ressources humaines :
* Enfin découvrez le département :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !
Requirements
Vos compétences utiles : Vous êtes issu d’une formation supérieure de niveau Bac+5 dans le domaine de la gestion des milieux naturels, de l’écologie appliquée ou des politiques territoriales environnementales. Vous connaissez bien le fonctionnement des collectivités locales et les rouages des politiques publiques de l’environnement. Vous avez une vision stratégique, une solide culture technique, et l’habitude de manager des équipes pluridisciplinaires. Vous maîtrisez les outils réglementaires propres aux ENS et aux PDIPR, ainsi que les bases des finances publiques, des marchés et de la commande publique. Vous êtes à l’aise en transversalité, dans l’animation de projets complexes, vous savez négocier, embarquer des partenaires et faire vivre une dynamique collective. Vous êtes curieux, agile, et vous savez garder la tête froide, même face à un plan de gestion de 150 pages ou un budget serré à clôturer. Permis B obligatoire, car la nature, ça se vit aussi en dehors des bureaux.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.