À propos de ce poste Henkel, leader sur le marché des colles et de l’étanchéité avec les marques Loctite, Pattex et Rubson, recherche un(e) Chef des Ventes Regional pour la branche Colles et Adhésifs Professionnelle. Intégré(e) à la Direction Commerciale et rattaché(e) au Directeur National des Ventes, vous évoluerez sur le secteur Est de la France (périmètre décrit ci-dessous). Les clients sont aussi bien les GSB (Grandes Surfaces de Bricolage) que des Distributeurs pour les Professionnels du Bâtiment, Négoce Matériaux, Peinture, Sanitaire et Quincaillerie. Vos principales missions sont les suivantes : Vous animez une équipe de chefs de secteur : Vous les formez et les accompagnez dans leur évolution professionnelle Vous définissez les objectifs à atteindre et suivez les performances individuelles et d’équipe Vous animez les réunions et insufflez une dynamique de motivation au sein de votre équipe Vous appliquez et faites appliquer la stratégie de l’entreprise et veillez au respect de la politique commerciale Vous analysez la situation des affaires sur votre région et communiquez au siège les informations ou recommandations pertinentes Vous assurez la gestion administrative de la région (54 / 57 / 67 / 88 / 68 / 10 / 52 / 70 / 90 / 89 / 21 / 39 / 25 / 58 / 71 / 01 / 42 / 69 / 74 / 38 / 73) Pourquoi vous êtes un(e) bon(ne) candidat(e) De formation supérieure Bac5, Ecole de commerce ou équivalent universitaire, vous témoignez d’une expérience terrain d’environ 3 à 4 ans ainsi que d’une expérience commerciale siège réussie Une expérience managériale dans l'univers de la GSB serait un plus Vous maîtrisez les techniques de ventes et disposez de bonnes aptitudes à la négociation Vous avez un esprit d’entreprenariat et êtes orienté(e) résultats Doté(e) d’un très bon leadership, vous faites preuve d’organisation et d’autonomie Profil évolutif, volontaire et ambiteux/se Bon niveau d'anglais Quelques avantages à rejoindre Henkel Diverses opportunités de croissance au niveau national et international Adoption de normes mondiales de bien-être avec programmes de soins et de prévention Congé parental d'une durée minimum de 8 semaines, sans distinction de genre Plan d'actionnariat salarié avec investissement volontaire et actions d'abonnement Henkel Participation et intéressement 75 % des primes d'assurance maladie et d'assurance vie Place en crèche dans nos réseaux partenaires Chez Henkel, nous avons des parcours, des points de vue et des expériences de vie très variés. Nous pensons que la singularité de chacun de nos collaborateurs constitue notre force. Rejoins notre équipe et viens nous apporter ta singularité ! Nous acceptons toutes les candidatures, quels que soient le genre, l'origine, la culture, la religion, l'orientation sexuelle, le handicap et la génération.
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