AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ? Au sein de Communication Groupe, vous faites partie de l'équipe Communication Engagement du Pôle Content Strategy & People Engagement. Son rôle ? Construire la transversalité entre les équipes travaillant à la communication ou à l'engagement du Groupe, depuis le conseil stratégique autour des grandes séquences jusqu'à la mise en œuvre concrète des actions de communication, afin de proposer à nos audiences internes et externes des messages clairs et intéressants sur l'ensemble de nos canaux (site institutionnel du Groupe, intranet à destination de l'ensemble des équipes…). Vos collègues animent d'autres transverses, telle que l'attractivité RH, la tech et l'IA, les actualités business… pour proposer des contenus variés sur l'ensemble des activités du Groupe. Au côté de la Responsable Communication Engagement et de trois Chargés de projet communication, vous contribuez très concrètement à la communication sur les sujets de finance durable, de responsabilité sociale et environnementale et d'engagement du Groupe. Le ou la Chargé de Communication RSE et Engagement d'Entreprise aura pour mission de : - Communiquer autour des projets des équipes Engagement du Groupe, en coordination avec les équipes expertes de Communication Groupe (presse, social media, partenariats…) autour des thématiques Engagement et notamment « Sustainability » ; - Contribuer à la production de contenus éditoriaux de formats variés et complémentaires (articles, infographies, vidéos, webinars…) ; - Mettre en valeur l'expertise du Groupe autour de sujets comme la finance durable ou à impact, l'économie circulaire, la biodiversité, la philanthropie ou encore la transition. Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d'une posture professionnelle. Le poste sera basé à Levallois-Perret, dans les locaux d'Unicity (déménagement en cours depuis le 19e) et sera éligible au télétravail. ET APRES ? Cette opportunité vous permettra de travailler sur des sujets stratégiques et à enjeux pour le Groupe. Vous aurez une vision globale des opportunités des filières RSE et communication. D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle : • Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ; • Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE Un package et des avantages : • Une rémunération mensuelle comprise entre 1566€ et 2373€ brut dans le cadre d'un BAC 4/5 versée sur 12 mois. Le montant prendra en compte le type de contrat (apprentissage ou professionnalisation), votre formation et votre âge, conformément à la réglementation applicable. • Des accords d'entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d'entreprise et/ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique. • De la flexibilité avec un rythme de travail hybride à définir avec votre tuteur • Cinq jours de révisions pour les examens en contrat d'apprentissage. ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN OU PROCHAINE ALTERNANT ? Vous préparez un BAC 4/5 (reconnu RNCP) en écoles spécialisées, école de communication ou équivalent universitaire avec une spécialisation Communication en RSE. Votre niveau d'anglais est courant et vous maîtrisez le Pack MS Office. Outre votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et à communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit seront des atouts essentiels. Ajoutez y un bon sens de l'organisation, de l'analyse et de la rigueur pour nous convaincre ! LES PROCHAINES ÉTAPES ? « Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent : 1- Vous réussissez les étapes de pré-sélection (tests en ligne*) 2- Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais 3- Vous passez un à deux entretiens managers et/ou RH Vos compétences sont validées et votre profil est retenu ? Bienvenue chez BNP Paribas. *Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions. Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l'Équipe Recrutement Mission Handicap. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiées. Toute proposition de contrat qui pourrait m'être faite sera conditionnée à l'authenticité des informations communiquées. La Diversité, l'Egalité et l'Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.
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