Description entreprise :
Le Centre Hospitalier du Val du Madon est présent sur Mirecourt et Mattaincourt, 2 sites séparés de 3 kms. Ancré dans la plaine des Vosges, l'établissement porte de fortes valeurs de bienveillance et de proximité.
L'établissement se compose :
D'un service sanitaire : Service de Soins Médicaux et de Réadaptation : 30 lits.
D'un service médico social :
* Site de MIRECOURT
89 lits d’EHPAD classique
70 lits EHPAD spécialisé en psycho –gériatrie (service Coquelicot et service Courcier)
Les résidents de ces unités sont suivis à la fois par leur médecin traitant et un suivi par le Centre Hospitalier Ravenel est possible
12 lits UHR (dont le suivi médical est assuré par un gériatre )
* Site de MATTAINCOURT
122 lits EHPAD (réduit temporairement à 92 lits)
2 unités de 15 lits dédiés à de l’accueil UVP
Description du poste :
Dans le cadre du déménagement à venir du service de SMR et pour accompagner ce changement, nous souhaitons renforcer l'équipe et recrutons un Cadre de Santé H/F ou Faisant Fonction.
Vous gérez un service sanitaire de 30 lits (2 médecins).
Vos Missions :
* Organiser les activités paramédicales, animer les équipes et coordonner les moyens des services en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations.
* Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à la communication des projets avec l’équipe médicale.
* Assurer l’encadrement de l’équipe paramédicale.
Vos Activités :
* Organisation de la dispensation des soins et des services aux patients.
* Gestion des Ressources Humaines du service et également les moyens matériels.
* Garantir la qualité et l'efficacité du service.
Durant votre prise de poste, vous êtes accompagné.e par l'équipe de cadres de la structure.
Possibilité de faire des astreintes.
Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme de Cadre de Santé ou IDE ayant une expérience en encadrement, vous recherchez une structure à taille humaine et a forte valeur sociale.
Compétences attendues :
* leadership - capacités d'encadrement
* savoir anticiper et s'adapter aux situations rencontrées
* participer aux réunions d'encadrement en s'impliquant dans le projet d'établissement
* aptitudes à la négociation et à la médiation - savoir gérer des situations conflictuelles
* fixer des objectifs et évaluer des résultats
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