Chargé de mission bureau des temps (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers : Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Oui


Descriptif de l'emploi

La MEL recrute un chargé de mission « Bureau des temps » (H/F).

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets innovants qui améliorent la qualité de vie en adaptant la ville aux rythmes de ses habitants ? Ce poste est fait pour vous !

Au sein du service Participation des habitants et politiques temporelles, sous la responsabilité du chef de service, vous participez à la mise en œuvre de la feuille de route du Bureau des temps, à la coordination du projet européen Time2Adapt, et à l’animation de démarches partenariales et d’expérimentations locales autour des usages du temps.

Venez-vous investir dans une mission stratégique concernant tous les habitants de la Métropole européenne de Lille : faire du temps un levier d’adaptation, de solidarité et de mieux-vivre sur le territoire !


Missions / conditions d'exercice

Votre rôle : « Traduire les orientations politiques en actions concrètes, au croisement du temps, de l’espace et des usages »

Vous concevez, pilotez et animez des stratégies et projets liés à la gestion temporelle des politiques publiques, en accord avec les orientations politiques de la collectivité. Vous jouez un rôle pivot dans la mise en œuvre de projets liés à la chronotopie, à l’adaptation climatique et à la qualité de vie.

Au sein du service « Participation des habitants et politiques temporelles », vous :

1. Traduisez les orientations politiques en stratégies et plans d’action dans le champ des politiques temporelles ;
2. Coordonnez et pilotez des projets stratégiques, notamment dans le cadre du PCAET et du projet européen Time2Adapt (chronotopie, pilotage, tableaux de bord, délais…) ;
3. Concevez et conduisez des expérimentations en lien avec les directions internes, les communes, les partenaires institutionnels et associatifs (aménagement des horaires, partage d’usages de lieux, îlots de fraîcheur…) ;
4. Animez des dispositifs de concertation, d’information et de sensibilisation sur les enjeux du temps et de la qualité de vie, en français comme en anglais ;
5. Assurez une veille prospective, contribuez à des réseaux professionnels et développez les coopérations sur le territoire.


Profils recherchés

« Transformer le temps en ressource pour mieux vivre les territoires »

Vous êtes diplômé d’un Master et/ou doté d’une expérience dans un domaine similaire (profil junior accepté).

Vous possédez :

* Une bonne connaissance des politiques publiques, des collectivités territoriales, et des enjeux environnementaux et sociétaux liés au temps ;
* Une solide expertise en pilotage de projets complexes, animation de partenariats, évaluation et conduite du changement ;
* Un excellent esprit d’analyse et de synthèse, des qualités rédactionnelles reconnues, et une capacité à animer des réunions et produire des supports clairs ;
* Une aisance relationnelle, une capacité d’initiative, d’autonomie et de rigueur dans un contexte de collaboration transversale ;
* Une bonne maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral (présentations publiques, coordination de projet européen).

Ce que nous espérons trouver chez vous :

* Facilités au pilotage de projet, suivi de tableaux de bord, reporting, et conduite de réunions ;
* Connaissance de la réglementation environnementale et des finances publiques ;
* Capacité à animer des réseaux et utiliser des méthodes collaboratives ;
* Autonomie, esprit d’initiative, réactivité, organisation personnelle ;
* Aisance rédactionnelle et relationnelle ;
* Sens du travail en réseau et esprit d’équipe ;
* Capacité à mobiliser des partenaires.
#J-18808-Ljbffr