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Alternance commercial service des achats h/f

Paris
Alternance
Delifrance
Commercial
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

VIVESCIA est un Groupe coopératif agricole et agroalimentaire de dimension internationale avec 4,6 milliards d’euros de chiffre d’affaires au 30 juin 2023 et 6.Membre du Groupe Vivescia, première coopérative céréalière française, Délifrance est spécialisé dans la fabrication de pains🥖, viennoiseries 🥐, traiteur 🥪 et pâtisseries 🍰 surgelés.
Avec une distribution dans plus de 100 pays, nous sommes une entreprise française tournée vers l'international. De par notre histoire, nous prônons des valeurs basées sur l'authenticité, l'entreprenariat ou encore le travail d'équipe.

Pour notre service Achats Global Délifrance, nous recherchons un(e):

Acheteur Matières Premières H/F/X
CDI à pourvoir dès que possible
Politique et stratégie d'achat :
Participer à la recommandation et à l'optimisation de la politique d'achat pour vos catégories
Mettre en œuvre la politique d'achat définie, en tenant compte des tendances du marché et des besoins de l'entreprise
Gérer la relation quotidienne avec les fournisseurs et assurer la négociation des contrats pour obtenir les meilleures conditions, et maintenir des relations solides en intégrant les besoins des filiales
Évaluer et sélectionner les fournisseurs pour garantir des approvisionnements optimaux
Développer une étroite collaboration avec les équipes de production, R&D, commerce, etc., Participer aux projets transverses visant à améliorer le service rendu aux filiales
De formation supérieure Bac+5, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum (hors stage et alternance) en achats, idéalement acquise dans l'industrie agroalimentaire.
Vous savez gérer plusieurs projets en même temps de par votre sens de l’organisation et êtes capables de prioriser.
Vous maitrisez Excel impérativement et idéalement SAP
La dimension internationale du poste nécessite un niveau d’anglais courant (minimum B2)

Le groupe propose de nombreux avantages comme le 13ème mois, l'intéressement et la participation, le CSE, une mutuelle famille d’entreprise, des revalorisations salariales annuelles, la participation aux frais de repas, PEE, etc.

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