Directeur d'exp agri

Informations générales Organisme de rattachement EPLEFPA de Meurthe et Moselle Référence AGRI_2026-03-A3DI006311-51781 Date de début de diffusion 05/02/2026 Date de parution 15/02/2026 Date de fin de diffusion 25/02/2026 Date limite de candidature 25/02/2026 Employeur EPLEFPA de Meurthe et Moselle Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de direction d'un établissement d'éducation Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Directeur d'exp agri Descriptif de l'employeur EPLEFPA de Meurthe-et-Moselle. Domaine de Pixérécourt. 54220 Malzéville. Descriptif du service système autonome, économe en agriculture conventionnelle 15 ans de pratiques agroécologiques : croisements rotatifs à 5 voies sur les VL, pâturage tournant dynamique, 26 ha en agroforesterie. résultats économiques reconnus sur le territoire partenariats locaux (Nancy Métropole,commune, CDA), des groupes technico-économiques, un GVA expérimentations sur l'herbe, les fourragères et l’agroforesterie en cours (Idele, INRAE, université de Lorraine) 3.5 ETP, 280 ha,,75 VL,200 brebis, vente directe Description du poste Il conviendra de poursuivre la transition du système pour maintenir sa cohérence face à un contexte qui évolue rapidement et avec une forte amplitude. Jusque-là le conseil régional n’a pas investi dans le matériel et les bâtiments ce qui n’a pas empêché la ferme de se développer par ses propres moyens. La prise en compte des coûts pédagogiques supportés par l’exploitation par le CRGE permet d’améliorer quantitativement et qualitativement la fonction pédagogique de l’exploitation. DESCRIPTION DES MISSIONS : Gérer une équipe, un budget, des projets, des partenariats, Gérer le risque, s’adapter aux aléas, être réactif, Veiller à la sécurité des biens et des personnes Intérêt pour les systèmes herbagers autonomes et économes, pour l’innovation frugale, pour l’expérimentation système. Intérêt pour la pédagogie, la communication grand public… Maitrise de l’approche systémique indispensable Capacité à sortir des sentiers battus, et à proposer des alternatives parfois atypiques Travail en réseau pour rester innovant et diffuser l’innovation produite Représentation importante localement et au-delà. logement et astreintes sur place CHAMP RELATIONNEL : Equipe de direction de l'EPL Personnels du développement agricole, de la recherche agricole et de l'enseignement, Grand public Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : Connaissances Systèmes autonomes et économes – Approche système, Pilotage stratégique, Base de gestion agricole et RH SAVOIR-FAIRE : Bonne écoute — Aisance relationnelle – Management - Capacités rédactionnelles – Capacité de synthèse Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : Directeur de l'EPLEFPA 54 : Grégory CHEVALLIER — gregory.chevallier@agriculture.gouv.fr — 03.83.18.34.00 Directeur de l'exploitation : Jérôme JOUBERT — jerome.joubert@educaqri.fr — 06 21 71 70 67 Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54) Géolocalisation du poste DOM DE PIXERECOURT - 54220 MALZEVILLE, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) MALZEVILLE Date de vacance de l'emploi 01/09/2026