Alternant(e) coordinateur(trice) logistique pièces détachées (h/f)

Nordex France est une filiale du groupe Nordex Group qui fabrique, vend, monte et entretient des turbines éoliennes dans plus de 25 pays. Le groupe emploie plus de 10 600 collaborateurs. Son siège est basé en Allemagne à Hambourg.
Nordex France est l'un des principaux turbiniers en France avec 3 GW implantés. Il offre à ses clients et partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers 100% clés-en-main jusqu'à la maintenance des parcs sur le long terme.

Pour en savoir plus sur Nordex France, nous vous invitons à visiter notre page : https://www.nordex-online.com/en/france/

Dans le cadre de sa politique diversité, Nordex France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez donner du sens à votre parcours et contribuer à la performance d'un acteur majeur de la transition énergétique ? Vous aimez travailler sur plusieurs urgences et projets à la fois, tout en évoluant dans un environnement technique et international ? Avec Nordex, tout cela est possible ! Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) Coordinateur(trice) Logistique Pièces Détachées pour accompagner nos équipes dans la gestion et l'optimisation des flux de pièces destinées à la maintenance de nos éoliennes.

Et si c'était vous ?
Rejoignez une entreprise leader de l'éolien, engagée, dynamique et porteuse de valeurs humaines fortes. La #TeamNordex a hâte de vous accueillir !

VOTRE FUTUR POSTE EN QUELQUES MOTS

Intégré(e) au sein du département Service Maintenance, vous contribuerez à la performance du pôle Supply Chain Pièces Détachées Méditerranée. Ce service est au cœur des activités de maintenance et d'exploitation de nos éoliennes sur la zone Méditerranée.

Vous participerez à la coordination logistique entre les techniciens, les centres de service et l'entrepôt central, afin d'assurer la disponibilité et la traçabilité des pièces nécessaires aux opérations de maintenance.

VOS FUTURES MISSIONS

• Assurer la gestion quotidienne des flux de pièces détachées (commandes, retours, mouvements de stock).
• Participer à la coordination entre les techniciens, les services internes et les équipes de stock.
• Contribuer à la fiabilité des données dans l'ERP SAP (réservations, entrées/sorties, inventaires).
• Suivre les performances logistiques à l'aide d'indicateurs (KPI, suivi de stock, délais).
• Identifier les pistes d'amélioration continue sur les processus de gestion et de communication.
• Collaborer avec les équipes internationales pour harmoniser les pratiques logistiques.
• Contribuer au projet de déploiement de SAP S/4HANA sur l'entièreté de la zone Méditerranée.
VOTRE PROFIL

Vous préparez une Licence professionnelle en Logistique, Supply Chain Management ou Gestion Industrielle.
Curieux(se), rigoureux(se) et proactif(ve), vous aimez travailler en équipe et résoudre des problèmes concrets.
Vous faites preuve d'un bon sens de l'organisation et êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel, ERP).

CONNAISSANCES REQUISES

• Formation Bac +3 en cours (Licence Pro Logistique / Supply Chain).
• Maîtrise d'Excel (TCD, RechercheV, formules de base).
• Connaissance de SAP ou d'un ERP similaire appréciée.
• Bon niveau d'anglais requis, à l'écrit comme à l'oral, pour évoluer dans un environnement international.

- La connaissance du grec ou du croate serait un plus apprécié
• Intérêt pour les environnements techniques (électromécanique, maintenance, énergie).
• Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et bonnes capacités de communication.

COMPETENCES COMPORTEMENTALES

- Attrait pour le travail en équipe
- Capacité à gérer une charge de travail importante et des sollicitations multiples
- Bonne écoute et communication
- Bonne capacité d'adaptation
- Bonne capacité à actualiser ses connaissances
VOS FUTURS AVANTAGES / NOUS VOUS OFFRONS

- Un CSE avantageux (chèques vacances, subvention pratique sportive)
- Une association : la NASA qui organise des activités sportives quotidiennes entre collègues (Week-end Ski une fois par an)
- Une ambiance familiale et bienveillante où chacune et chacun est écouté
- Des formations tout au long de la carrière et des possibilités d'évolution ou de mobilité géographique