Rejoignez GRANDOPTICAL, enseigne premium du groupe EssilorLuxottica, leader mondial de l’optique, de l’eyewear haut de gamme et des lunettes connectées.
Prenez la direction d’un périmètre stratégique de 15 magasins, représentant plus de 28 M€ de chiffre d’affaires, au cœur d’un réseau reconnu pour son excellence opérationnelle et son haut niveau d’exigence.
Vous jouerez un rôle clé dans la dynamique de croissance d’une enseigne reconnue pour l’excellence de son expertise et de son expérience client.
Ce poste s’inscrit pleinement dans une trajectoire évolutive au sein d’un groupe international présent dans 150 pays, détenteur de marques iconiques telles que Ray-Ban, Oakley, Varilux, ainsi que de licences prestigieuses comme Chanel ou Prada.
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Vous intégrerez dans les 6 à 12 mois un Talent Program exclusif, conçu pour accélérer votre développement et ouvrir des perspectives d’évolution, vers un poste +1 ou +2, en France comme à l’international.
Principales responsabilités
En tant que Directeur·trice Régional·e, vous déployez la stratégie de GRANDOPTICAL sur votre territoire en garantissant la performance économique, managériale et opérationnelle, dans le respect des standards premium de l’enseigne.
Pilotage stratégique & performance durable
Déployer la stratégie commerciale nationale au niveau régional
Piloter les indicateurs clés : CA, rentabilité, productivité, NPS
Élaborer et suivre les budgets et objectifs de votre périmètre
Garantir le respect du concept magasin et des standards d’excellence propres à l’enseigne premium GRANDOPTICAL
Leadership, développement & engagement des équipes
Accompagner et développer vos 15 Directeurs de Magasin et leurs 120 collaborateurs
Fixer des objectifs ambitieux et évaluer la performance avec exigence et bienveillance
Identifier les talents et sécuriser les plans de succession
Piloter l’ensemble du Workforce Planning : attirer, recruter, intégrer, fidéliser
Transformation & développement du réseau
Contribuer aux projets nationaux : ouvertures, rénovations, refontes de concept
Être ambassadeur·drice du positionnement premium de l’enseigne sur votre territoire
Garantir une expérience client irréprochable à travers chaque magasin de votre périmètre
Après une expérience confirmée (5-10 ans) en management multisites dans l’optique ou dans le retail luxe/premium, rejoignez notre équipe de 8 Directeurs Régionaux avant d’évoluer.
Bac+3/5 minimum
Niveau d’anglais B2 minimum
Forte culture business et maîtrise des indicateurs financiers
Leadership, capacité d’influence, sens du collectif, orientation résultats
Vous disposez d’une réelle ouverture à la mobilité géographique, élément clé pour accéder aux opportunités d’évolution en France ou à l’international.
Un Talent program accélérateur de carrière
Vous bénéficierez d’un parcours premium de développement de 6 mois pour vous préparer au métier d’après :
Renforcement des compétences clés business & leadership
Coaching et accompagnement individualisé
Immersion dans les environnements nationaux et internationaux du groupe
Participation à un Development Center dédié aux talents à haut potentiel
Une opportunité unique pour les leaders ambitieux souhaitant évoluer dans l’univers exigeant et passionnant d’une enseigne premium et au sein d’un groupe mondial.
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