Karnov Group facilite la justice, en fournissant des connaissances essentielles et des solutions de workflows aux professionnels européens dans les domaines du droit, de la fiscalité et de la comptabilité, ainsi que de l’environnement, de la santé et de la sécurité. Avec des bureaux en Suède, au Danemark, en Norvège, en France, en Espagne et au Portugal, le groupe Karnov emploie environ 1 300 personnes. Pour plus d’informations, visitez ().
Acteur majeur des services d’information et de formation juridiques en France depuis près de 130 ans, l’entreprise a pour mission de mettre la connaissance juridique à disposition des professionnels pour les aider à mieux décider plus rapidement. Plus de 120 produits éditoriaux juridiques sont réalisés sous les marques reconnues Lamy et Liaisons Sociales : titres de presse et d’édition, solutions métiers, bases de données, sites et services en ligne – et plus de 240 formations et conférences chaque année. Pour plus d’information, rendez-vous sur ().
Au sein de l’équipe Acquisition de lead & conversion, vous serez en charge des campagnes marketing pour la cible « conseils » (avocats, notaires, experts-comptables).
Concevoir et piloter des campagnes marketing multicanales (emailing, réseaux sociaux, web, événements…).
• Segmenter les bases de données et personnaliser les campagnes en fonction des audiences.
• Maîtrise des outils de marketing automation et CRM (Oracle Eloqua et Microsoft Dynamics sont un plus)
• Bonne connaissance du digital et des stratégies d’acquisition.
• Capacité d’analyse (maîtrise d’un outil de type Matomo/ Google analytics) pour analyser les données) et optimisation des performances.
• Rigueur et gestion de projet.
• Plusieurs années d’expérience en génération de leads, expert(e) en acquisition B to B, et orienté(e) segmentation
• Une politique de télétravail attractive : notre accord de télétravail permet aux collaborateurs qui le souhaitent de bénéficier jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, après 3 mois de présence,
• 6 semaines de congés payés + RTT,
- Protection sociale attractive (mutuelle et prévoyance),
- Titres restaurants avec une prise en charge employeur de plus de 50% ainsi qu’une participation employeur au Restaurant Inter-Entreprise
• la végétalisation, le design des espaces et leur variété rendent les lieux agréables et confortables et permettent d’adopter un mode de travail hybride (présentiel/télétravail) ;
• Type d’emploi : Temps plein, CDI
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