Management et organisation
o Encadrer et animer une équipe de développeurs Java et Talend (entretiens, suivi des objectifs, développement des compétences).
o Planifier, répartir et prioriser les tâches en fonction des projets et des ressources disponibles.
Pilotage technique
o Superviser les développements et veiller au respect des standards de codage, bonnes pratiques et méthodologies en vigueur.
o Valider les choix techniques et assurer la cohérence des solutions mises en œuvre.
o Être le référent technique sur Java et Talend (développement, optimisation, troubleshooting).
§ Coordination projet
o Collaborer avec les équipes de conception pour clarifier les besoins techniques.
o Suivre l’avancement des projets, identifier les risques, proposer et mettre en œuvre les actions correctives.
§ Qualité et amélioration continue
o Promouvoir l’automatisation (tests, intégration, déploiement) et l’industrialisation des processus.
Formation et expérience
§ Bac+5 en informatique ou équivalent.
§ Expérience confirmée en management d’équipe de développement multi-sites (France + offshore).
§ Expérience passée comme Tech Lead Java (indispensable).
§ Maîtrise professionnelle de l’anglais (oral et écrit).
Compétences techniques
§ Java (Java 8+), Spring / Spring Boot, API REST.
§ Bonnes notions SQL et optimisation de requêtes (MySQL, PostgreSQL…).
§ Connaissance des outils de versioning (Git), intégration continue (Jenkins, GitLab CI…).
§ Sens de l’organisation et gestion des priorités.
§ Excellente communication, capacité à vulgariser les aspects techniques.
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.