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Description entreprise : REJOIGNEZ NOUS Le centre hospitalier Ch acirc teauroux Le Blanc eacute tablissement support du Groupement Hospitalier de l 'Indre GHT recrute Description du poste :Statut : titulaire de la fonction publique hospitali egrave re CDI nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Cat eacute gorie nbsp : AOrganisation du travail nbsp : nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Poste agrave temps complet nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Horaires nbsp : nbsp en 10 hLieu de travail : Bloc op eacute ratoire site de CHATEAUROUX nbsp D eacute placements li eacute s agrave la fonction : ouiContr ocirc le pr eacute paration pr eacute sentation et utilisation des dispositifs m eacute dicaux st eacute riles et non st eacute rilesFormation et information de nouveaux personnels et de stagiairesGestion d ' eacute quipements de dispositifs m eacute dicaux et de produits au bloc op eacute ratoire et dans les secteurs associ eacute s et de stagiairesFormation et information de nouveaux personnels et de stagiairesR eacute alisation de mesures de qualit eacute et de s eacute curit eacute au bloc op eacute ratoire et dans les secteursR eacute alisation de soins aupr egrave s d 'une personne b eacute n eacute ficiaire d 'une interventionR eacute alisation de soins et d 'activit eacute s li eacute es agrave l 'intervention et au geste op eacute ratoireR eacute alisation et contr ocirc le de mesures d 'hygi egrave ne en bloc op eacute ratoire et dans les secteurs associ eacute sTransmission d 'information organisation planification en bloc op eacute ratoireParticipation agrave l rsquo organisation de la st eacute rilisation des dispositifs m eacute dicauxVeille et recherche professionnelle nbsp Missions sp eacute cifiques du poste nbsp middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Missions principales middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Contr ocirc le pr eacute paration pr eacute sentation et utilisation des dispositifs m eacute dicaux st eacute riles et non st eacute riles middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Gestion d ' eacute quipements de dispositifs m eacute dicaux et de produits au bloc op eacute ratoire et dans les secteurs associ eacute s et de stagiaires middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp R eacute alisation de mesures de qualit eacute et de s eacute curit eacute au bloc op eacute ratoire et dans les secteurs middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp R eacute alisation de soins aupr egrave s d 'une personne b eacute n eacute ficiaire d 'une intervention middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp R eacute alisation de soins et d 'activit eacute s li eacute es agrave l 'intervention et au geste op eacute ratoire middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp R eacute alisation et contr ocirc le de mesures d 'hygi egrave ne en bloc op eacute ratoire et dans les secteurs associ eacute s middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Transmission d 'information organisation planification en bloc op eacute ratoire middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Veille et recherche professionnelle nbsp middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Missions sp eacute cifiques en lien avec la qualit eacute D eacute clarer les EI et contribuer agrave leur analyseParticiper aux EPP et CREX au sein du service et du p ocirc leS rsquo informer du suivi du PAQSS du serviceContribuer agrave l rsquo eacute laboration et la r eacute actualisation des proc eacute dures fiches techniquesParticiper aux r eacute unions de services 4 par an minimum et au conseil de bloc 3 par an minimum nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Risques professionnels nbsp middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Risque biologique exposition au sang agents infectieux middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Risque psycho social stress charge mentale middot nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Troubles musculosquelettiques li eac
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