HUMANS First, situé près de Lille dans les Hauts de France, est un Cabinet de Conseil en Ressources Humaines et Recrutement par Approche Directe qui propose des services adaptés aux besoins des candidats et des entreprises sur toute la France.
Entreprise familiale avec la 3ème génération de dirigeants, notre client continue son développement dans un environnement à taille humaine, en mêlant le savoir-faire des grands groupes à la chaleur de l'entreprise familiale.
Entreprise de rénovation tout corps d'état certifiée RGE présente depuis plus de 50 ans dans la région et actuellement en pleine croissance, notre client propose son expertise technique et humaine au service de projets variés, pour une clientèle professionnelle exigeante.
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable Technique, vous prenez en charge l'ensemble des phases de réalisation des chantiers, notamment sur les installations techniques de plomberie et CVC.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Établir les devis de travaux supplémentaires (hors marchés, modifications acquéreurs)
- Consulter et sélectionner les fournisseurs
- Manager les équipes terrain et les sous-traitants
- Organiser les chantiers et les approvisionnements
- Contrôler la bonne exécution des travaux et lever les réserves
- Assurer les rendez-vous de chantier et le reporting auprès du Responsable Technique
- Définir et piloter les moyens humains, techniques et financiers
- Passer les commandes et gérer les approvisionnements
- Élaborer et suivre le planning des équipes
Formation technique en génie climatique appréciée
Expérience confirmée de 5 à 10 ans minimum dans un poste similaire
Expérience sur des marchés professionnels
Connaissances obligatoires en second œuvre (placo, carrelage)
Sens de l'organisation, autonomie, esprit d'initiative et excellent relationnel
Conditions & avantages
Rémunération : 40/55 K€ annuel brut selon profil + véhicule de fonction
Avantages complémentaires : intéressement, PEE (Plan d'Epargne Entreprise avec abondement employeur), cartes cadeaux, CSE.
Ce poste est ouvert aux candidats ayant une autorisation de travail pour exercer une activité professionnelle en France
Pourquoi rejoindre notre client ?
✨ Une entreprise à taille humaine
✨ Une ambiance de travail saine, basée sur l'entraide et la confiance
✨ Des chantiers variés et techniquement stimulants
✨ Un poste à responsabilités avec perspectives d'évolution
Conditions & avantages
Rémunération : 40/55 K€ annuel brut selon profil + véhicule de fonction
Avantages complémentaires : intéressement, PEE (Plan d'Epargne Entreprise avec abondement employeur), cartes cadeaux, CSE.
Notre processus de recrutement :
- Un premier échange téléphonique pour nous présenter, comprendre vos attentes et vous partager le projet,
- Un entretien en visio ou en présentiel au sein de notre cabinet,
- Un entretien chez notre client, pour rencontrer le manager et découvrir le futur environnement de travail,
- Un accompagnement et un suivi au démarrage de votre nouvelle aventure professionnelle
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