Au sein du service commercial, vous assurez la location des logements, dans le respect des missions et des objectifs du service. Vous êtes l'interlocuteur/trice des partenaires extérieurs (mairies, collectivités territoriales, travailleurs sociaux ...).
Vous avez pour missions de :
- Sélectionner des candidatures à partir d'un fichier commun,
- Etudier les candidatures transmises par les réservataires,
- Vérifier la bonne adéquation de l'offre de logement,et et de la demande,
- Constituer les dossiers des candidats et les présenter en Commission d'Attribution,
- Accompagner les candidats à la visite de logement,
- Mener un entretien avec les candidats sélectionnés et signer le contrat de location,
- Procéder à la mise à jour du fichier commun,
- Organiser en collaboration avec les agences la planification des états des lieux entrants.
Ce poste est fait pour vous si :
De formation Bac +2 vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
Une connaissance du logement social serait un atout supplémentaire.
Vous disposez des compétences suivantes :
Maîtrise des outils informatiques : Pack Office, Capacités organisationnelles : gestion des priorités, anticipation, Rigueur et sens rédactionnel : qualité dans la rédaction des documents et suivi précis des dossiers, Sens relationnel : aptitude à travailler en équipe et à relayer efficacement l'information entre les services internes et les interlocuteurs externes, Réactivité : capacité à répondre aux sollicitations dans des délais courts, Discrétion, Sens commercial et aptitudes à la négocation.
Avantages proposés :
Horaires variables
Titres Restaurant
Mutuelle
Intéressement
Primes de 13ème mois et de vacances
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