Responsable des Travaux Programmés
Poste : En tant que responsable du pôle dédié aux travaux d'investissement planifiés, vous prenez en main l'organisation, la coordination et le pilotage d'une équipe experte en interventions techniques ciblées sur le patrimoine bâti (type mono-composants : toiture, réseaux, façades, etc.).
Vous travaillez en lien direct avec les agences de proximité pour le court terme et les services en charge des projets de réhabilitation pour les perspectives de plus long terme. Votre rôle s'inscrit dans une logique de maintien, d'amélioration continue et de performance durable du parc immobilier existant.
Vos principales responsabilités :
1. Contribuer à la stratégie patrimoniale globale, en lien avec les agences et les services techniques, en veillant à l'alignement des actions court, moyen et long terme sur les objectifs de valorisation et de pérennisation du parc.
2. Piloter la programmation des travaux à impact modéré (actions mono-lignes), en priorisant les interventions selon les urgences identifiées, les budgets alloués et les orientations définies en comités de pilotage.
3. Manager et faire monter en compétence votre équipe, à travers un encadrement de proximité : animation des réunions, suivi individuel, planification, évaluation des résultats, accompagnement technique et organisation du quotidien.
4. Encadrer l'ensemble des aspects techniques, administratifs, financiers et juridiques liés à votre périmètre d'intervention : élaboration et suivi budgétaire, rédaction des pièces pour les marchés publics, analyse des offres, respect des procédures.
5. Assurer un rôle de facilitateur transversal, garantissant le bon déroulement des chantiers, la qualité des livrables, le respect des délais, et une communication fluide avec les agences et les services concernés.
6. Participer à la veille et au suivi de la sécurité du patrimoine bâti, en lien avec l'ensemble des acteurs techniques.
7. Contribuer à divers projets transversaux, tels que l'amélioration de la qualité résidentielle, la restructuration de sites, ou encore les opérations de réhabilitation ponctuelles.
Compétences requises
* Maitrise du management d'équipe et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
* Négociation et capacité à argumenter pour faire avancer les projets.
* Capacité d'écoute, pragmatisme et esprit de coopération pour fonctionner efficacement dans un environnement multidisciplinaire.
* Force de proposition pour identifier des solutions concrètes et innovantes face aux enjeux techniques ou organisationnels.
* Connaissance approfondie des bâtiments et de leur réglementation ainsi qu'expertise dans la conduite d'opérations techniques.
Bénéfices
Rémunération annuelle brute : 50 000 à 55 000 €
Véhicule de fonction
Primes : intéressement, évaluation, assiduité
Compte Épargne Temps
Plan Épargne Entreprise (PEE)
Plan Épargne Retraite Collectif (PERCO)
Mutuelle & prévoyance
Tickets restaurant
Aide à la mobilité
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