Directeur/directrice de crèche (h/f)

Offre n° 200MZFK
Directeur/Directrice de crèche (H/F)

Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori, Emmi Pikler et Loris Malaguzzi.


Responsabilités

* Diriger la crèche avec engagement : organiser et piloter la structure afin de garantir un accueil de qualité, dans le respect de la sécurité et du bien‑être des enfants.
* Assurer la gestion administrative et financière de la crèche : suivre le budget, la facturation et les obligations réglementaires, en lien avec nos services supports.
* Veiller au bien‑être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant.
* Informer et rassurer les parents, les impliquant activement dans le projet éducatif.
* Animator et encadrer une équipe engagée : inspirer, motiver et guider les collaborateurs pour qu’ils donnent le meilleur d’eux‑mêmes.
* Assurer un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d’hygiène et de prévention.
* Représenter la crèche auprès de nos partenaires institutionnels et locaux ; assurer la communication interne et externe (CAF, PMI, mairie, partenaires, siège).


Profil

Diplôme (IMPORTANT) : titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.

* Leadership et esprit d’équipe.
* Maîtrise du Pack Office.


Avantages

* Formation continue pendant votre temps de travail.
* Offres du Comité d'Entreprise pour loisirs, vacances, etc.
* Prise en charge 50 % des frais de transport + 150 € pour l’achat d’un vélo.
* Mobilité nationale.
* Mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
* Prime de cooptation.
* Conciliation vie professionnelle et personnelle (place en crèche pour votre enfant, aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d’allaitement, jours enfant malade).
* Prime d’ancienneté.
* Tickets restaurant.


Type de contrat

CDI, 35 h/semaine, travail en journée.


Rémunération

* Salaire brut mensuel : 3 400 €–3 500 € (12 mois).
* Primes, CSE, titres restaurant / prime de panier.
* Complémentaire santé.


Profil souhaité

* 36 mois d’expérience indispensable.
* Bac+3 ou Bac+4 ou équivalent Petite enfance – Diplôme d'État d'EJE indispensable.


Compétences

* Concevoir un projet éducatif.
* Rédiger un rapport ou un compte rendu d'activité.


Savoir‑être professionnels

* Esprit d’équipe.
* Écoute, empathie.
* Organisation du travail selon les priorités et objectifs.


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants.


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