Assistant marketing digital - stage 6 mois f/h (h/f)

Normal de découvrir nos offres !
Rejoins la team be normal en tant qu'Assitant.e marketing digital, en stage dès le 06/07/26 !

Tu es intéressé.e par le marketing, le digital et l'animation client ? Tu veux avoir un rôle clé dans la stratégie marketing de celio, tout en travaillant sur des projets innovants et concrets ? Alors ce stage est fait pour toi !

Ce que tu seras amené.e à faire :

Piloter nos campagnes marketing

* Email, SMS, wallet. tu contribues aux campagnes de A à Z :
* Définition des objectifs business (trafic, CA, fidélisation.)
* Construction des ciblages et mécaniques CRM
* Réflexion sur les angles éditoriaux et les messages
* Coordination avec les équipes marketing, digital, design et retail
* Intégration et routage dans Salesforce Marketing Cloud
Tu ne "déploies" pas juste des campagnes : tu comprends pourquoi on active, qui on cible et avec quel impact.

Analyser, tester, optimiser

* Analyse des performances (ouverture, clic, conversion,...) via des dashboards et Google Analytics
* Participation aux reportings pour les différents marchés (france et internationaux)
* Identification d'insights et recommandations concrètes
* Mise en place d'A/B tests pour améliorer en continu nos résultats
* Exploration de cas d'usage avec l'IA pour optimiser les messages, les ciblages ou les performances
Tu fais parler les chiffres et tu mesures de façon concrète au quotidien tes actions.
Veille stratégique & innovation

* Veille mensuelle sur les tendances digitales et la concurrence
* Benchmarks réguliers (mécaniques, personnalisation, parcours.)
Tu contribues activement à faire évoluer notre stratégie au sein de l'équipe.
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Formation BAC +5 type école de commerce ou école de communication avec spécialisation en digital.
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Tu es très organisé(e), rigoureux(se) et créatif(ve).
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Tu possèdes une excellente communication, indispensable pour interagir avec des équipes variées (marketing, digital, design, magasins.).
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Tu es curieux(se), passionné(e) par l'actualité du retail et toujours à l'affût des dernières tendances et innovations.

Celio s'engage pour un recrutement inclusif et handi-accueillant. Nous croyons que la diversité est une richesse et que chaque parcours compte. Toutes nos offres sont naturellement ouvertes aux personnes en situation de handicap. Afin de garantir l'équité de traitement, nous proposons des aménagements pour chaque étape du recrutement, sur simple demande (entretien à distance, temps supplémentaire, accessibilité, accompagnement.).