Développeur commercial

Développeur Commercial

Fonction métier : Développeur commercial
Domaine d'activité : Commerce, Distribution BtoB
Type de contrat : CDD ou CDI
Niveau de qualification requis : Bac + 2/3 avec spécialisation en commerce ou dans un domaine connexe.

* Votre mission consiste à trouver des opportunités de développement commercial pour notre société et ainsi augmenter nos chiffres d'affaires.

Campagne marketing

L'objectif principal de la campagne marketing est d'augmenter l'audience cible et de renforcer les relations existantes avec nos clients actuels. Pour atteindre cet objectif, nous devons créer un plan de marketing efficace qui répond aux besoins spécifiques de notre public-cible.

* Identifiez les cibles potentielles pour votre entreprise ;
• Participez activement à toutes les réunions relatives au marché et à la concurrence ;
• Déterminez vos produits ou services clés et identifiez ceux qui vous différencient des concurrents ;
• Mettez en place une stratégie de marketing adaptée pour chaque produit ou service ;

Savoir-être

* Aimez travailler de manière indépendante, mais êtes aussi capable de collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe ;
• Soyez attentifs aux détails, car cela est essentiel pour réussir dans ce rôle ;
• Possédez une solide compréhension du marché et de ses tendances ;
• Soyez proactif, autonome, tactique et flexible ;

Compétences nécessaires

* Possédez une excellente capacité d'écoute et d'analyse ;
• Avez-vous une bonne connaissance du domaine du commerce et de la distribution ?;
• Détenir un diplôme universitaire minimum Bac+2 dans le domaine du commerce ou commençant par une expérience professionnelle pertinente dans le secteur du commerce ou de la distribution ;
• Avoir des compétences avancées en communication interpersonnelle ;
• Être capables de gérer plusieurs projets simultanément ;

Bénéfices

* Une rémunération mensuelle attractive ;
• Un programme de formation continue pour améliorer vos compétences professionnelles ;
• L'opportunité de travailler dans une équipe dynamique et motivée ;
• Des avantages sociaux tels que la participation aux cotisations familiales, aux allocations chômage, etc...

Défis

* Mettre en œuvre des stratégies de développement commercial innovantes pour garantir la croissance de notre société ;
• Faire face à la concurrence féroce sur le marché du commerce ;
• Gérer plusieurs clientèles différentes ;
• Équilibrer le temps consacré entre les obligations commerciales et les responsabilités personnelles ;

Compétences requises

* Capacités de leadership ;
• Connaissances approfondies de la planification stratégique ;
• Compréhension approfondie des tendances commerciales ;
• Pensée critique ;
• Analyse financière ;
• Prise de décision rationnelle ;

Comment postuler

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV actualisé, accompagné d'une lettre de motivation détaillée faisant ressortir vos expériences professionnelles pertinentes et vos qualifications.
Email: [chercher_pour_e-mail] Tel : [phone_number]
[localisation].