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Ifip/att - responsable de la bnic bordeaux h/f

Bordeaux
SDNC - Service de la Documentation Nationale du Cadastre
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 26 mai
Description de l'offre

IFIP/ATT - Responsable de la BNIC Bordeaux H/F

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : SDNC - Service de la Documentation Nationale du Cadastre
82, rue du Maréchal Lyautey, 78100 ST-GERMAIN-EN-LAYE

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

* Catégorie : Catégorie A (cadre)
* Télétravail possible : Oui

L’inspecteur/trice chef d’une antenne BNIC a pour mission :
– d’encadrer son équipe de géomètres et de cadres C (9 agents), et de piloter l'exécution de travaux topographiques à caractère technique marqué : opérations de remaniement et de maintenance du plan cadastral, travaux liés à la vectorisation du plan, travaux d’expertise et d’envergure (RPCU, etc.), participation au développement de l’outil de détection du bâti non déclaré (Projet Foncier Innovant) ;
- d'assurer la vérification technique des travaux et le contrôle interne de 1er niveau ;
– d’être force de proposition auprès du SDNC tant dans le pilotage de la mission que dans les aspects relatifs à la gestion des ressources humaines ;
– d’assurer l’interface avec les services du cadastre des DDFIP/DRFIP bénéficiaires des renforts de son antenne ;
- d’intervenir dans les relations avec les usagers, les collectivités locales, voire les professionnels du foncier tels que les géomètres-expert ;
- participer aux travaux innovants menés par la Direction.
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré inspecteur des finances publiques «IFIP».
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché).
Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.


Profil recherché

Savoir-être : qualités relationnelles, d’écoute et de pédagogie, ouverture aux nouvelles technologies
Savoir-faire : management, compétences organisationnelles, d’analyse et de synthèse
Connaissances recherchées : législation et technique topographique du cadastre. Déplacements à prévoir


Niveau d'études minimum requis

* Niveau : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents


Éléments de candidature


Personnes à contacter

Emilie THILLOU, 01 30 87 58 33, emilie.thillou@dgfip.finances.gouv.fr


Qui sommes-nous ?

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État. Service à compétence nationale de la DGFiP, le Service de la documentation Nationale du Cadastre (SDNC) agit pour la transformation numérique de l’État dans le domaine foncier et les services innovants. Cette direction comprend 450 agents qui interviennent pour le compte de la DGFiP dans quatre grands domaines : la communication événementielle, l’archivage dématérialisé, la mise à jour du plan cadastral et la tenue du fichier immobilier.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre de l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Vacant à partir du 01/09/2025

Chargé(e) du cadastre et de la fiscalité foncière

#J-18808-Ljbffr

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