Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE. Bonjour,
Je recrute un Technicien de Maintenance H/F en CDI au sein d'une usine basée à Schweighouse-sur-Moder (67).
Le poste
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur l'entretien et la maintenance des machines et équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts de production. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance et les opérateurs de production.
Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
-Réaliser la maintenance préventive et curative des machines et équipements
-Participer à l'installation et la mise en service de nouveaux équipements
-Diagnostiquer les pannes et identifier l'origine des dysfonctionnements
-Contrôler le fonctionnement des équipements et remplacer les pièces usées
-Sensibiliser les utilisateurs au respect du matériel
-Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
-Proposer des améliorations des procédures et outils de maintenance
-Renseigner les fiches techniques d'intervention et rendre compte à votre hiérarchie
Vous serez amené(e) à travailler sur différents systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques, et pourrez être amené(e) à utiliser des postes de soudure (TIG AC/DC, ARC, chalumeau).
Les conditions
-Horaires en 2x8
-Parcours d'intégration et formation à l'utilisation des machines
-Équipements adaptés pour mener à bien votre mission
-Avantages financiers : 13ème mois, intéressement, prime de fin d'année
-Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur
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