Responsable chantier piscine (h/f)

Le poste

Vous êtes dynamique, orienté.e client, avec le goût pour la technique et la polyvalence ?
Nous sommes faits pour nous rencontrer !
Pour renforcer ses équipes, et dans le cadre de son développement, notre client, spécialisé dans la construction et l’installation de piscines, bains et spas nordiques, recrute Responsable chantier en CDI.

1. CDI, création de poste

2. Expérience confirmée en management + gestion de chantiers piscine

3. Salaire à négocier selon profil


Rattaché.e à la Direction, en tant que d'orchestre, votre rôle sera d’assurer le bon déroulement des chantiers. Pour cela, vous managez, accompagnez et développez les compétences de votre équipe (6 techniciens).

4.
Planifier, organiser et préparer les chantiers

5. Gérer les projets en respectant les critères budgétaires, techniques et les plannings définis

6. Conduire plusieurs projets simultanément

7. Animer les réunions de chantier

8.
Suivre et faire appliquer les règles de sécurité sur les chantiers

9.
Reporter à la direction


Les atouts de votre poste


10.
Des moyens! Une formation interne et un accompagnement pour vous amener à être pleinement autonome

11.
Une ambiance : société conviviale et humaine marquée par l’authenticité de ses équipes

12.
Un engagement réciproque : une Direction qui reconnaît votre contribution à la réussite de la société, et qui s’investit avec ambition, en proposant des projets à long-terme et les moyens de la réussite

13.
Un secteur technique et porteur, celui du luxe




Le profil recherché

Parlons de vous!

Vous donnez du sens à votre métier en faisant preuve de sérieux, de confiance et de respect. Vous l’aurez compris, ce qui compte ce sont votre professionnalisme et vos compétences !

14.
Connaissances métier: construction de bâtiment, piscines, plans, réseaux, travaux d'aménagement, systèmes de filtration, des pompes et des équipements de traitement de l'eau, maîtrise de l'équilibre de l'eau

15.
Compétences techniques: plomberie, électricité ...

16.
Culture du travail bien fait: sens de l'organisation (anticipation, rigueur), capacité d'analyse et de diagnostic, esprit d'amélioration sens du service client, ouverture d'esprit, dialogue.