Auxiliaire de vie

INFINIMENT HUMAIN depuis + de 25 ans, ADHAP est le réseau national spécialiste du secteur de l'aide à domicile aux personnes fragilisées de tous âges.
La présence d'une Infirmière Diplômée d'Etat et des équipes expérimentées dans le secteur médico-social pour assurer la coordination des interventions, permettent à chaque centre ADHAP de délivrer des services de qualité !
Vous partagez les mêmes valeurs humaines et d'engagement que notre équipe ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement favorisant la qualité du travail, votre bien-être et axé sur le travail en équipe ?
Rejoignez notre équipe près de chez vous !
Notre agence de Fleury-les-Aubrais recrute :
Assistant(e) de vie / Auxiliaire de vie H/F - CDI ou CDD, temps partiel 104h/mois évolutif
Rejoignez une équipe chaleureuse et professionnelle dédiée au maintien à domicile des personnes âgées, quel que soit leur âge, et contribuez à leur bien-être au quotidien.
Vos missions principales :
Aider à la mobilisation et à l'hygiène : lever, toilette, habillage.
Accompagner les bénéficiaires lors de sorties, rendez-vous médicaux, courses.
Participer à la préparation et à l'aide à la prise des repas.
Assurer l'entretien de l'espace de vie.
Votre profil :
Nous valorisons votre motivation et vos qualités humaines. Nous discuterons de vos points forts et de votre expérience lors de l'entretien.
Notre processus de recrutement :
Sélection téléphonique : nous vous contacterons pour en savoir plus sur votre parcours et vos motivations.
Entretien en agence : On vous rencontrera pour approfondir votre candidature et échanger sur vos compétences.
Si vous souhaitez accompagner et améliorer le quotidien des personnes âgées, rejoignez-nous dès maintenant !



Vous avez à cœur d'aider les autres ? Ce poste est fait pour vous !
Chez ADHAP, nous recrutons des Assistant(e)s de vie / Auxiliaires de vie H/F, et nous valorisons avant tout votre motivation et vos qualités humaines.
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) ou certifié(e) dans le domaine social / médicosocial (ex : Titre pro ADVF, DEAES, BEP ou Bac Pro ASSP…) OU vous avez une expérience justifiée dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges.
Pas de diplôme ni d'expérience ? Tout n'est pas perdu ! Grâce à notre parcours de formation interne, nous vous formerons au métier d'Assistant(e) de vie ou d'Auxiliaire de vie.
Vos qualités :
** Vous aimez prendre soin des autres
**Vous êtes souriant(e) et à l'écoute
**Vous êtes motivé(e) et disponible
** Vous aimez vous sentir utile et autonome
** Vous avez l'esprit d'équipe
** Vous savez vous adapter à différents environnements
Vous faites preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie
Atout supplémentaire : Permis B et véhicule recommandés pour faciliter vos déplacements auprès des bénéficiaires.
Rejoignez ADHAP, une équipe engagée et bienveillante, et contribuez à améliorer le quotidien des personnes fragilisées.


93,88% de nos salarié(e)s sont satisfait(e)s de travailler chez nous et 96,85% se sont senti(e)s bien intégré(e)s à leur arrivée chez ADHAP !
Sur 1 078 répondants - enquête RH interne 2024


Parce que le bien-être de nos salarié(e)s est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux :


* Un accompagnement technique par Laura notre infirmière ;
* Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers avec Laurine et Lola ;
* Des formations diverses et régulières pour perfectionner vos compétences ;
* La possibilité d'évoluer au sein de notre agence (Animateur/rice) ;
* 1 jour de repos fixe dans la semaine et des indisponibilités définies avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;
* 1 week-end sur 2 ou week-ends non travaillés ;
* Une mutuelle d'entreprise et congés payés ;
* Une rémunération horaire de 11,88 € à 12,70 € brut, selon expérience ;
* Des primes mensuelles de remplacements "d'urgence"/ de 30 à 60 € ;
* Des primes additionnelles annuelles ;
* Une prime d'ancienneté (0,05 cts / 2 ans ; 0.15 cts / 5 ans ; 0,25 cts / 10 ans) ;
* Prise en charge des frais de transports en communs à 100 % ;
* Des primes de cooptation de 100 € par salarié(e) rejoignant notre équipe ;
* Une majoration de 20% les samedis, dimanches et jours fériés (++ 1er mai et Noël) ;
* Le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0,42 cts/km (0,35 cts/km suggérés dans la convention collective) ;
* Des réductions sur l'entretien de votre véhicule personnel chez nos partenaires.