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Directeur travaux h/f

Clermont-Ferrand
CDI
Hays
Directeur travaux
50 000 € par an
Publiée le 18 décembre
Description de l'offre

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un groupe indépendant du secteur du BTP reconnu pour la diversité de ses réalisations et la technicité de ses équipes. Implantée au cœur d'un territoire dynamique, l'entreprise intervient sur des projets neufs et en réhabilitation, dans l'industriel comme dans le tertiaire, avec une forte expertise en opérations en marché global de performance énergétique.

Pour accompagner son développement et renforcer son encadrement, nous recherchons un Directeur travaux.

Vos missions :
* Piloter la préparation technique des chantiers et sélectionner les bureaux d'études et méthodes adaptés.
* Valider les choix techniques et garantir la cohérence des solutions retenues sur vos opérations.
* Superviser la prévention et mettre en œuvre les actions nécessaires pour assurer un environnement de travail sécurisé.
* Choisir et valider les sous-traitants, contrôler la bonne exécution des travaux et suivre l'avancement opérationnel.
* Gérer l'ensemble des aspects administratifs liés aux chantiers : contrats, avenants, dossiers techniques, gestion des sinistres et suivi des règlements.
* Accompagner les équipes, favoriser la collaboration et contribuer à leur montée en compétences.
* Organiser les différentes phases des projets et veiller au respect des délais.
* Suivre les budgets, analyser les tableaux de bord et sécuriser les résultats financiers des chantiers.
* Assurer la réception des ouvrages, coordonner les bilans avec les bureaux d'études et suivre la résolution des éventuels sinistres post‑travaux.
* Entretenir une relation transparente et constructive avec les clients tout au long des opérations.

Profil recherché :
* Être titulaire d'un diplôme d'un niveau minimum Bac +3 dans le domaine du BTP.
* Disposer d'au moins 20 années d'expérience en gestion de travaux.
* Justifier d'une solide expérience en gros œuvre ainsi qu'en entreprise générale.
* Faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'un intérêt marqué pour les projets techniquement exigeants.
* Être reconnu pour ses qualités relationnelles, sa capacité d'encadrement et son sens du management.
Ce qui est proposé :
* Contrat à durée indéterminée.
* Rémunération définie selon votre profil et votre expérience.
* Intéressement et participation.
* Prime vacances.
* Mutuelle avec options complémentaires possibles.
* Plan d'épargne avec abondement.
* Un environnement de travail convivial, impliqué et doté d'un fort savoir-faire technique.

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