Notre client assure la surveillance et la maintenance de plus d’une trentaine d’ouvrages hydrauliques répartis sur quatre départements. Sa mission est de maintenir la ligne d’eau, dont le contrôle est assuré par un ensemble d’automates sur les barrages et par les collaborateurs qui peuvent réguler le flux d’eau. Dans le cadre de changements organisationnels, l’entreprise souhaite internaliser la compétence liée à la conduite, la programmation et l’amélioration des automates en recrutant un : Responsable des automatismes MISSION & ACTVITÉS Assurer la conception et la fiabilisation des programmes des automates pour optimiser la régulation des ouvrages et faciliter les réglages avancés pour les techniciens en : Analysant les historiques d’exploitation Concevant et développant des solutions de régulation adaptées aux différents scénarios et besoins opérationnels Simplifiant et améliorant les interfaces et procédures pour faciliter les réglages avancées et l’exploitation par les techniciens Testant, validant et mettant en service les évolutions Accompagnant et formant les équipes. Expert en automatismes (Siemens et Schneider), vous êtes à l’aise avec les logiciels de supervision et possédez des connaissances en électricité (basse-tension) suffisantes pour intervenir sur des équipements. Vous êtes capable d’entrer dans un système d’automate existant, de vous en imprégner puis d’y apporter des améliorations structurelles tout en facilitant l’usage pour les équipes. Vous disposez d’un esprit analytique, vous êtes autonome, curieux, résilient et précis, capable d’évoluer dans un environnement exigeant, où la fiabilité de la régulation et la continuité de service sont essentielles. Reper International est un cabinet RH, implanté à REIMS depuis 2006, spécialisé en recrutement, formation et conseil en innovation managériale. Notre mission est de développer l’équilibre des Hommes et des organisations en accompagnant les dirigeants, les commanditaires et les bénéficiaires à décider et agir en conscience. Notre philosophie est de considérer que l’entreprise est un système vivant, sans cesse en mouvement, qui s’épanouit et se développe en résonnance avec son environnement. Pour que cet organisme vivant grandisse bien, il est nécessaire que l’ensemble s’harmonise. Portés par une équipe pluridisciplinaire et une analyse systémique, nous concevons des accompagnements sur mesure favorisant performance et bien-être en entreprise.
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