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Agent d'exploitation environnement et cadre de vie

cdg69
Agent exploitation
Publiée le 28 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction des Services Techniques et de l’Urbanisme, placé(e) sous l’autorité des responsables de secteur du service environnement et cadre de vie, vous assurerez l’entretien des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Missions / conditions d'exercice Missions principales :

Entretien et protection des espaces verts et espaces naturels
· Mettre en œuvre des programmes d’entretien et d’aménagement en lien avec la gestion différenciée des espaces verts, espaces naturels et cimetières
· Planter et entretenir des végétaux (taille raisonnée)
· Reconnaitre les végétaux
· Identifier et signaler des parasites et/ou maladies
· Appliquer les méthodes alternatives de désherbage : eau chaude et/ou mécanique
· Entretenir les abords des plans d’eaux
· Réaliser des travaux de petites maçonneries paysagères
· Participer aux réalisations de décorations florales pour évènementiels

Activités transversales positionnées en renfort sur les autres équipes du service ECV :
· Participer aux opérations de collecte des encombrants et des déchets verts
· Effectuer les travaux de nettoiement et d’entretien des voies, des équipements et des espaces publics
· Participer si besoin au planning nettoyage concernant le marché du samedi
· Participer au planning viabilité hivernale des routes sur la commune
· Liste des activités non exhaustives qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service Environnement et cadre de vie. Profils recherchés Compétences et qualités requises :
· Avoir une expérience avérée dans le domaine horticole/espaces verts.
· Connaissances en techniques d’élagage, gestion du patrimoine arboré
· Utiliser les outils mécanisés (tondeuse, débrousailleuse, tronçonneuse et taille haie)
· Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation d’outils horticoles
· Conduire des engins spécialisés tels les tracteurs, tracteur-tondeuse et chariot élévateur dans les règles de sécurité
· Assurer l’entretien courant et le nettoyage des matériels mis à disposition
· Être capable de travailler en équipe
· Avoir de l’intérêt pour les végétaux
· Etre discret, respectueux de la population et de l’autorité


Profils recherchés :
- Vous maîtrisez des fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore, les obligations sur les espaces naturels et les techniques de gestion différenciée (taille douce, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte raisonnée, fauchage…)
- Vous connaissez les techniques de débroussaillage et de désherbage et vous savez reconnaitre les maladies et parasites.
- Qualifications dans le domaine horticole niveau minimum CAP.
- Bonne connaissance des règles de sécurité et de la réglementation, sens du service public,
- Permis B exigé, permis C et permis EB, CACES appréciés
- Expériences souhaitées dans le domaine de l’entretien des espaces verts et/ou des voiries
- Qualités relationnelles, rigueur, écoute, sens de l’organisation et du travail en équipe

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