Ingénieur sécurité f/h

L’Ingénieur Sécurité (F/H) contribue à la stratégie opérationnelle de la Sécurité de la SLN.

Reportant au Responsable Stratégie Opérationnelle Sécurité de la Direction Sécurité de la SLN, vous intervenez dans la réalisation, le déploiement des programmes et outils de prévention santé et sécurité.



Votre rôle inclut la promotion de la culture sécurité pour intégrer la maîtrise des risques dans toutes les activités.



Vous aidez à la cohérence des pratiques & contribuez au développement des systèmes de gestion des données pour permettre une analyse et un pilotage adapté et orienté.



Vous participez au développement d’outils de technologies avancées type IoT et contribue à leur déploiement.



Responsabilités :



En étroite collaboration avec les équipes (opérationnel, sécurité, fonctions supports), vos responsabilités sont les suivantes :



* Stratégie Opérationnelle Sécurité : Déployer les politiques et les procédures conformes aux normes légales et aux meilleures pratiques,
* Programmes de Prévention : Élaborer et mettre en oeuvre des programmes, initiatives de promotion de la sécurité,
* Outils de gestion Reporting : Développer et optimiser les outils pour améliorer le pilotage et la prévention des risques. Faciliter leur utilisation et la production de reporting,
* Gestion documentaire : Contribue à l’élaboration des documents (standards, procédures, instructions…), à leur qualité et cohérence,
* Gestion et analyse de données : Structurer et optimiser la gestion / Présenter et analyser les tendances et définir les plans d’actions adaptés,
* Gestion de Projets : Conduire, animer, coordonner les projets de transformation afin d’implémenter durablement et sereinement les nouveaux programmes de prévention,
* Collaboration Groupe : participer aux initiatives transverses du groupe, déployer les orientations groupe
* Évaluation des risques : Identifier, analyser et évaluer les risques potentiels pour la sécurité des employés et des installations,
* Gestion des événements Sécurité : Piloter le suivi des événements,
* Outils technologiques : Déployer et intégrer des technologies avancées,
* Veille Technologique et réglementaire,
* Formation et sensibilisation : Être en mesure de concevoir et dispenser des programmes de formation pour développer les connaissances et compétences des employés.




Titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur ou d’un Master Scientifique (QHSE, gestion des risques, ingénierie industrielle, etc.) ayant au minimum 3 années d’expérience dans le domaine de la Sécurité dans l’industrie, et :

* Leadership, capacités d’adaptation, agilité,
* Travail en équipe, compétences en gestion de projet,
* Capacités en communication, bonnes aptitudes à la formation et à l’animation,
* Bonne connaissance de la réglementation et des normes de sécurité,
* Maîtrise des techniques d’analyse de risque (EVRP, HAZOP),
* Maîtrise des techniques d’analyse des causes et de résolution de problèmes,
* Familier avec l’usage d’outils de gestion numérique (PowerBI par exemple) & connaissance de solutions connectées adaptées à la sécurité au travail (outils 4.0).



Nos avantages :



Chaque jour chez Eramet, nous œuvrons pour être un acteur responsable de l'industrie minière et pour réduire notre empreinte écologique.

Si vous êtes à la recherche d’un environnement de travail stimulant, inclusif et international. Rejoignez-nous et devenez le nouveau visage de la mine !

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* Une rémunération attractive et variable liée à votre performance,
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Avec une présence sur les cinq continents et plus de 70 nationalités, Eramet est par nature un groupe diversifié. Convaincus que la diversité est une richesse, nous nous engageons à accueillir tous les talents, quels que soient leur sexe, leur handicap, leur âge, leur origine sociale ou culturelle, ou leur orientation sexuelle. Nous garantissons à chacun un accompagnement et des opportunités de développement tout au long de sa carrière.


Notre filiale calédonienne, la Société Le Nickel est parmi les premiers producteurs mondiaux de ferronickel. La SLN a su traverser les siècles en innovant et en s’adaptant aux nouvelles connaissances et aux nouveaux besoins de la planète.

Aujourd’hui, elle embrasse tous les défis de la mine responsable et vertueuse en lançant son nouveau modèle économique dont l’une des composantes majeures est le dialogue et la co-construction avec les communautés locales.