Informations générales Référence BA034GNC-118850 Date limite de candidature 31/08/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Intervention technique et logistique - Gestionnaire logistique Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Secrétaire comptable au sein de la section mobilité Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : – gestion & suivi des VHL saisis – banalisation et suivi SIV – gestion du parc nautique dont le MCO nautique – conseillé technique du commandement – contrôle des cuves à carburant – participer à la gestion du parc automobile régional (saisies) – effectuer les demandes d’immatriculation pour les véhicules neufs, saisis et dons – assurer en liaison avec les ateliers le suivi des matériels (outillage) des ateliers – applications garanties constructeurs en relation avec le SAILMI – réception et contrôle des véhicules neufs – suivi annuel des fluides frigorigènes – référencement annuel des moyens de levage Votre environnement professionnel : Activités du service La section mobilité est rattachée au bureau des soutiens opérationnels de l’état-major régional de la région de gendarmerie Occitanie. Cette section est quotidiennement en relation avec les centres de soutien de la gendarmerie départementale de la RGOCC. Elle est également en relation avec l’antenne du SGAMI de Marseille implantée à Montpellier & à Toulouse dans le cadre de la mutualisation du soutien automobile avec la police nationale. Liaison avec le SAILMI Les personnels de la section mobilité sont appelés à effectuer des déplacements (contrôle, réunions, visites CSAG). Composition et effectifs du service – 1 officier du CTA ; - 10 sous-officiers du CSTAGN ; - 15 personnels civils (3 cat B et 12 cat C). Liaisons hiérarchiques – Chef de section mobilité - N1 & chef de bureau N2 Liaisons fonctionnelles – Interne : personnels du magasin corps – Externe : centres de soutien automobile de la gendarmerie – AA SGAMI – SAILMI –SGAMI – gestionnaires matériels des groupements – Fournisseurs de pièces automobiles – Entreprises, sociétés (devis) Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Possibilité de variation de la charge du travail en fonction du calendrier budgétaire Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’Intérieur Cycle de travail de 38 h sur 5 jours Poste à temps plein Poste ouvert au télétravail, 1 jour par semaine Disponibilité exigée en fonction des nécessités du service Qui contacter ? Chef du bureau des soutiens opérationnels Tél : 04 99 53 58 05 E-mail: bso.dao.rgocc@gendarmerie.interieur.gouv.fr Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques - Connaître l'environnement professionnel Niveau pratique à acquérir - Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise requis Savoir-faire - Savoir analyser Niveau pratique requis - Savoir s'organiser Niveau pratique requis - Savoir travailler en équipe Niveau pratique requis Savoir-être - Savoir s'adapter Niveau pratique requis - Savoir communiquer Niveau pratique requis Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique. Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation géographique / Affectation : Région de gendarmerie Occitanie Bureau des soutiens opérationnels 359, rue de Font-couverte - 34070 Montpellier Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERUSA010 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 50% Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERGBF004 Temps de travail sur emploi-type 2 : 50% Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : ADM004A Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 50% Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): GBF002A Temps de travail sur emploi-type 2 : 50 % Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Occitanie, Hérault (34) Lieu d'affectation Caserne Lepic - 359 rue de fontcouverte - 34000 Montpellier Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Caserne Lepic - Région de gendarmerie Occitainie Date de vacance de l'emploi 01/05/2026 Personne à contacter (mail) bso.dao.rgocc@gendarmerie.interieur.gouv.fr
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