Chargé de communication et contenus graphiques h/f

Dans un contexte de fort développement, nous recrutons un(e) Chargé de communication et contenus graphiques pour rejoindre nos équipes au sein de TERANA. TERANA, C'EST QUOI ? Nous sommes un Groupement d’Intérêt Public (GIP) créé en 2016 qui regroupe 9 départements : le Cantal, le Cher, la Drôme, l'Indre, la Loire, la Haute-Loire, la Nièvre, le Puy-de-Dôme et le Rhône. Forts de nos 400 agents, nous analysons chaque jour au sein de nos 8 laboratoires des échantillons pour la santé animale, l’eau et l’environnement et la qualité des productions alimentaires. Notre mission est reconnue d’intérêt public puisque notre objectif est de garantir la sécurité sanitaire et environnementale tout en prévenant les risques d’épidémies animales, de contaminations alimentaires et de pollution de l’eau. Avec plus de 60 ans d’expertise, nous accompagnons au quotidien une large gamme de clients en passant par les agriculteurs, les vétérinaires, les restaurateurs, les communes, les industriels et bien d’autres. TERANA propose également son expertise en audit et en formation sur-mesure (hygiène, gaspillage alimentaire, équilibre nutritionnel, risque légionelles, qualité de l’air intérieur…). Depuis 10 ans, le groupement travaille à garantir un service public fiable, disponible et de proximité pour ses usagers. Travaillez chez TERANA, c’est donner un sens à son travail au quotidien en oeuvrant pour la santé publique. Aujourd’hui, nos laboratoires écrivent une nouvelle page de leur histoire. Et si vous en faisiez partie ? QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vos missions en tant que chargée de communication & contenus graphiques Dans un contexte d’élaboration d’une nouvelle stratégie de communication (10 ans du GIP), nous recherchons un/e chargé/e de communication et de contenus graphiques pour accompagner la responsable communication sur une durée de 12 mois. CRÉATION GRAPHIQUE Productions graphiques print (affiches, dépliants, roll-up, flyers…) et digitales (visuels pour réseaux sociaux, infographies pour site web…) Production de contenus vidéos de différents formats, pour la communication interne & externe de l’entreprise = prise de vues, création, montage et publication Productions de photos pour la communication interne & externe (reportage photos, portraits…) STRATÉGIE ÉDITORIALE DIGITALE Développement et production de contenus visuels, vidéos et rédactionnels pour les réseaux sociaux Gestion du planning éditorial des réseaux sociaux Veille des tendances et veille concurrentielle Animation et modération des réseaux sociaux WEB Soutien au projet de refonte du site internet (audit, cahier des charges, relations avec les prestataires, mise en ligne) Production de contenus rédactionnels adaptés pour le site web (référencement SEO, référencement moteurs IA…) Veille concurrentielle et soutien à la stratégie marketing digitale STRATÉGIE DE COMMUNICATION Participation à la mise en oeuvre de la stratégie de communication externe = participation à l’organisation d’événements externes (salons professionnels), utilisation de l’outil de campagne d’emailing (Mailjet), soutien aux relations presse Et de la stratégie de communication interne = participation au réseau de communication interne, participation à l’organisation d’événements internes, utilisation de l’intranet (Wordpress). POURQUOI ÊTES-VOUS LA PERSONNE QU'IL NOUS FAUT ? Compétences requises : Très bonne maîtrise des logiciels Adobe (Illustrator, Indesign, Photoshop, Lightroom, Premiere Pro, After Effects) & Canva (visuels, vidéos) Très bonne aisance avec la rédaction Maîtrise de l’outil de campagne emailing (Mailjet) Travail en mode gestion de projet Vision stratégique de la communication Des connaissances en marketing seraient un plus. Formation et expérience requises : Une expérience d’un an minimum sur un poste similaire (hors alternance) Une appétence pour les outils IA (Chat GPT, Claude, Notion AI, …) Autonomie, rigueur et organisation Travail en équipe, aisance relationnelle, sens de l’initiative. La rémunération sera discutée et adaptée en fonction du profil et de l'expérience du candidat. POURQUOI NOUS CHOISIR ? Un environnement de travail convivial et stimulant dans une organisation dynamique, multi-métiers, multisites Une entreprise aux valeurs humaines fortes Un accompagnement de qualité par une équipe disponible, passionnée, jeune et bienveillante Un accès à divers avantages sociaux (titre-restaurant, participation aux frais de transport, télétravail, ) Si vous êtes animé(e) par les mêmes valeurs que nous et cherchez à vous épanouir dans un environnement de travail stimulant, ne laissez pas passer cette opportunité : postulez dès maintenant et rejoignez nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.