QUI SOMMES-NOUS ?
37interim, agence indépendante, à taille humaine, intervenant dans tous les secteurs d'activité (industrie, BTP, logistique, tertiaire).
Notre mission : vous accompagner à chaque étape de votre parcours pro en vous proposant le bon poste, au bon moment. Nous plaçons l'humain au coeur de notre démarche.
VOS AVANTAGES
- + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés.
- Acompte de paie à la semaine si besoin,
- Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,)
- La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique,
- Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations,
- Un suivi régulier de votre parcours dans l'entreprise utilisatrice.
PROXIMITÉ, REACTIVITÉ ET BIENVEILLANCE : C'est ça, l'esprit 37intérim !
37 INTERIM Tours vous accueille du lundi au vendredi au 113 avenue de Grammont - 37100 Tours
Dans le cadre de notre collaboration avec l'un de nos clients, une entreprise située à SORIGNY et spécialisée dans le secteur de la menuiserie exterieure, 37interim Tours recherche un(e) COMPTABLE pour compléter les équipes de notre client.
- Poste : COMPTABLE H/F
- Secteur : transport
- Début de contrat : au plus vite
- Salaire : 14,50 €/h à 18 €/h
- Organisation du travail : Du lundi au vendredi, 35h hebdomadaire
- Type de contrat : Intérim
- Expérience souhaitée :
PRINCIPALES MISSIONS :
- Missions principales :
Partie Comptabilité :
- Réaliser et traiter les courriers clients et/ou sur des litiges
- Contrôler la conformité des dossiers clients
- Editer et envoyer les factures clients
- Suivre les paiements clients
- Effectuer les relances des impayés en suivant le processus légal (après les appels des commerciaux)
- Gérer, contrôler et payer les factures fournisseurs
- Contrôler et suivre les mouvements des comptes bancaires
- Réaliser le bilan de la société
- Gérer les SCI
- Déclarer les TVA
- Chiffrer les inventaires
- Collaborer avec l'expert-comptable pour le suivi de la comptabilité de la société
- Collaborer avec le commissaire aux comptes
- Participer aux réunions commerciales
Partie Ressources humaines / Matériels :
- Effectuer les payes
- Réaliser les feuilles d'heures
- Réaliser les contrats de travail
- Gestion des congés payes
- Mettre en place les dossiers d'arrêt maladie
- Suivre la flotte de véhicule (CT, Carte grise, Badge, essence )
- Acheter et suivre les fournitures bureaux
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