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Comptable copropriétés (h / f)

Antibes
Square Habitat Crédit Agricole
Comptable copropriété
35 000 € par an
Publiée le 26 juillet
Description de l'offre

Crédit Agricole Services Immobiliers, filière immobilière du groupe Crédit Agricole, recrute un(e) Comptable Copropriétés (H / F) en CDI au sein de son agence Square Habitat Crédit Agricole à Antibes.

Le / la Comptable Copropriétés (H / F) a pour mission d’assurer la tenue et la gestion de la comptabilité des syndicats de copropriétaires dans le respect des règles comptables et des process, contribuant ainsi à la fiabilité des comptes et à la qualité de service aux clients copropriétaires.


Vos missions principales :

1. Créer chaque nouvel immeuble et nouveau mandat dans l’outil
2. Assurer la retranscription comptable de la gestion des parties communes et de la vie de la copropriété, ainsi que le traitement des ventes, en garantissant le suivi et la qualité des dossiers
3. Saisir les factures selon les règles comptables, réaliser les rapprochements bancaires et payer les factures pour suivre les fonds de la copropriété et établir l’arrêté annuel des charges
4. Justifier les comptes des copropriétaires et des fournisseurs, en garantissant leur exactitude
5. Fournir une expertise comptable aux clients et répondre à leurs questions


Vous nous apportez :

* Un diplôme Bac+2 minimum en Comptabilité-Gestion ou immobilier
* Une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire
* Un bon sens de l’analyse, de la rigueur et de l’organisation
* La maîtrise du logiciel VESTA serait appréciée


Et si vous étiez la personne que nous recherchons ?


Nous vous proposons :

* Rémunération fixe sur 13 mois, selon profil et expérience
* Intéressement et participation, avec dispositif d’épargne salariale
* Télétravail possible
* 27 jours de congés payés, une douzaine de jours de RTT, et un Compte Epargne Temps
* Un environnement professionnel basé sur l’humain, avec confiance, autonomie et relations conviviales
* Un accompagnement à la prise de poste et tout au long de votre carrière, avec un parcours de formation
* L’appartenance au groupe Crédit Agricole, reconnu pour son savoir-faire, son éthique et son accompagnement client

L’immobilier est un axe stratégique du projet à 10 ans du Groupe Crédit Agricole. CA-SIM, créée en 2021, compte plus de 700 collaborateurs, répartis dans 12 régions et plus de 40 agences, avec des ambitions dans :

* Le développement de l’activité d’Administration de Biens en collaboration avec les banques du groupe
* La production de services immobiliers innovants et efficaces, notamment via des plateformes et services digitaux
* La création d’offres, outils, systèmes d’information et digital, en accord avec les valeurs du groupe et les standards du marché

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Envoyez votre candidature à l’équipe RH !

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Crédit Agricole étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr

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