Senior manager data

PpChoisir Capgemini, c’est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. /p ul liVous aidez les organisations à définir une ambition Data IA claire et créatrice de valeur, en identifiant et priorisant les cas d’usage à fort potentiel, qu’ils portent sur la valorisation de la donnée, l’IA prédictive ou l’IA générative, et en construisant les trajectoires de valeur et les business cases associés. /li liVous structurez et pilotez les feuilles de route de transformation Data IA afin de passer de la vision à l’exécution, en intégrant les dimensions organisationnelles, humaines (acculturation, montée en compétences) et technologiques. /li liVous mettez en place les modèles opérationnels et la gouvernance nécessaires pour garantir la qualité, la sécurité et l’usage éthique des données et des solutions d’IA, en inscrivant les principes de Responsible AI au cœur des dispositifs. /li liVous accompagnez la mise à l’échelle et l’industrialisation des initiatives Data IA, en maximisant le retour sur investissement et en ancrant durablement la valorisation du patrimoine data dans la culture de l’entreprise. /li /ul h3Développer et piloter de l’offre data : /h3 ul liÉlaborer et maintenir la feuille de route de l’offre (vision, plan d’exécution et transformation). /li liAnticiper et optimiser l’employabilité des collaborateurs en lien avec les acteurs de l’écosystème. /li liAnimer la communauté de l’offre pour développer l’esprit d’équipe et favoriser l’engagement. /li liParticiper activement aux phases d’avant-vente (bid management) en collaboration avec les Ingénieurs Commerciaux, afin de saisir de nouvelles opportunités et contribuer à la croissance de l’activité. /li liGérer le staffing et accompagner la montée en compétences (formations, certifications, reskilling, job rotation…). /li liVous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience dans le domaine de la data et la gestion de projets. /li liEn rôle de pilotage de projet, vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer les équipes et à porter des engagements. /li liVous faites preuve d’un leadership affirmé, de solides qualités relationnelles, et collaborez efficacement avec les équipes clientes. /li liManagement et développement des talents : capacité à accompagner les collaborateurs, à gérer le staffing, à encourager la montée en compétences et à animer la communauté interne. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr